I9PROJECT - Notícias: Boas Festas!
quinta-feira, 23 de dezembro de 2010
sábado, 4 de dezembro de 2010
Mala de Ludoterapia e Mala Mundo (2ª ed.)
Formação: Mala de Ludoterapia e Mala Mundo (2ª ed.)
Entidade: I9PROJECT
Data de ínicio: 2011-01-18
Local: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
Duração: 18 horas
Horário: Terças e Quintas-feiras das 19 às 22 horas
Calendarização: Dias 18, 20, 25, 27 de Janeiro e 1 e 3 de Fevereiro de 2011.
Cursos formação
Entidade: I9PROJECT
Data de ínicio: 2011-01-18
Local: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
Duração: 18 horas
Horário: Terças e Quintas-feiras das 19 às 22 horas
Calendarização: Dias 18, 20, 25, 27 de Janeiro e 1 e 3 de Fevereiro de 2011.
Cursos formação
quinta-feira, 2 de dezembro de 2010
Curso de Inglês para a Saúde (7ª Ed.)
Formação: Curso de Inglês para a Saúde (7ª Ed.)
Entidade: I9PROJECT
Data de ínicio: 2010-04-05
Local: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
Duração: 30 horas
Horário: Terças e Quintas-Feiras das 19 às 22 horas
Calendarização: Dias 5, 7, 12, 14, 19, 21, 26, 28 de Abril e 3 e 5 de Maio de 2011.
+ info
Entidade: I9PROJECT
Data de ínicio: 2010-04-05
Local: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
Duração: 30 horas
Horário: Terças e Quintas-Feiras das 19 às 22 horas
Calendarização: Dias 5, 7, 12, 14, 19, 21, 26, 28 de Abril e 3 e 5 de Maio de 2011.
+ info
Gestão da Qualidade e Integração de Sistemas (2ª ed.)
Formação: Gestão da Qualidade e Integração de Sistemas (2ª ed.)
Entidade: I9PROJECT
Data de ínicio: 2011-01-18
Local: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
Duração: 30 horas
Horário: Terças e Quintas-feiras das 19 às 22 horas
Calendarização: Dias 18, 20, 25, 27 de Janeiro e 1, 3, 8, 10, 15 e 17 de Fevereiro.
Gestão da Qualidade e Integração de Sistemas
Gestão da Qualidade e Integração de Sistemas eLearning
Entidade: I9PROJECT
Data de ínicio: 2011-01-18
Local: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
Duração: 30 horas
Horário: Terças e Quintas-feiras das 19 às 22 horas
Calendarização: Dias 18, 20, 25, 27 de Janeiro e 1, 3, 8, 10, 15 e 17 de Fevereiro.
Gestão da Qualidade e Integração de Sistemas
Gestão da Qualidade e Integração de Sistemas eLearning
Formação em Arte-Terapia: Práticas Artísticas (2ª Ed.)
Formação: Formação em Arte-Terapia: Práticas Artísticas (2ª Ed.)
Entidade: I9PROJECT
Data de ínicio: 2011-02-14
Local: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
Duração: 24 horas
Horário: Segunda, Terça, Quarta e Quinta-feira das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
+ info
Entidade: I9PROJECT
Data de ínicio: 2011-02-14
Local: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
Duração: 24 horas
Horário: Segunda, Terça, Quarta e Quinta-feira das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
+ info
Curso de Mediadores EFA (15ª Ed.)
Formação: Curso de Mediadores EFA (15ª Ed.)
Entidade: I9PROJECT
Data de ínicio: 2011-02-22
Local: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq
Duração: 30 horas
Horário: Terças e Quintas-feiras das 19 às 22 horas
Cursos de formação
Entidade: I9PROJECT
Data de ínicio: 2011-02-22
Local: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq
Duração: 30 horas
Horário: Terças e Quintas-feiras das 19 às 22 horas
Cursos de formação
Norma ISO 31000 - Gestão de Riscos (2ª Ed.)
Formação: Norma ISO 31000 - Gestão de Riscos (2ª Ed.)
Entidade: I9PROJECT
Data de ínicio: 2011-01-15
Local: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
Duração: 6 horas
Horário: Sábado, das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
Calendarização: 15 de Janeiro de 2011
Formação Higiene e Segurança no Trabalho
Entidade: I9PROJECT
Data de ínicio: 2011-01-15
Local: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
Duração: 6 horas
Horário: Sábado, das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
Calendarização: 15 de Janeiro de 2011
Formação Higiene e Segurança no Trabalho
segunda-feira, 29 de novembro de 2010
Curso de Reflexologia (3ªEd.)
Data de ínicio: 2011-02-26
Local: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
Duração: 36 horas
Horário: Sábados das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
Curso de Reflexologia (3ªEd.)
Local: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
Duração: 36 horas
Horário: Sábados das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
Curso de Reflexologia (3ªEd.)
segunda-feira, 22 de novembro de 2010
Atendimento ao Público - Período de férias
Informámos os nossos estimados clientes que durante o período de 23 de Dezembro de 2010 a 3 de Janeiro de 2011 o atendimento ao público, quer por telefone, quer no local, estará encerrado.
Qualquer assunto durante este período poderá ser colocado por e-mail.
Desde já agradecemos a compreensão!
www.i9project.net
Qualquer assunto durante este período poderá ser colocado por e-mail.
Desde já agradecemos a compreensão!
www.i9project.net
sexta-feira, 12 de novembro de 2010
Curso de Formação Inicial de Formadores
Data de início adiada para dia 29 de Novembro.
As inscrições continuam abertas até ao próximo dia 25 de Novembro.
+ info
As inscrições continuam abertas até ao próximo dia 25 de Novembro.
+ info
sexta-feira, 5 de novembro de 2010
Curso de Educação Parental
Curso de Educação Parental
ENQUADRAMENTO:
A família actua de forma determinante no desenvolvimento das crianças e jovens. A parentalidade assume, cada vez mais, uma importância onde os direitos das crianças são elevados. O conhecimento das consequências de uma infância privada de alguns cuidados leva a que, cada vez mais, os técnicos da área, os pais e a sociedade, em geral, se preocupem com a criação de condições para que as crianças tenham um desenvolvimento saudável.
A Educação Parental, em conjunto com outras medidas, revela-se uma ferramenta significativa para a promoção das competências parentais.
DESTINATÁRIOS:
Psicólogos, Técnicos de Serviço Social, Enfermeiros, Educadores de Infância, Assistentes Sociais, Animadores Sócio-Culturais, Pedagogos, Professores e todos os profissionais que desenvolvam a sua intervenção junto de famílias. Estudantes das referidas àreas.
CALENDARIZAÇÃO:Dias 2, 7, 9, 14, 16, 21, 28, 30 de Dezembro de 2010 e 4 e 6 de Janeiro de 2011
DURAÇÃO E HORÁRIO:30 horas, Terças e Quintas-feiras das 19 às 22 horas
LOCAL: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
OBJECTIVO GERAL:
Desenvolver competências técnico-profissionais, na área da intervenção com famílias, nomeadamente com o subsistema parental. Motivar a reflexão, adequação e transformação das práticas educativas familiares, na óptica da Educação Parental.
Objectivos específicos:- Conhecer os conceitos relevantes associados à Família;
- Reconhecer a importância da intervenção profissional ao nível da educação parental;
- Identificar as competências parentais indispensáveis ao saudável desenvolvimento das crianças e jovens;
- Identificar o perfil do Educador Parental;
- Conhecer e aplicar diferentes estratégias de intervenção de intervenção com famílias.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:
MÓDULO I - Educação Parental: Conceitos, Objectivos e importância - 8h
- Origens e evolução da educação parental;
- Conceito de família de acordo com a visão Sistémica;
- As funções da família;
- Mudança do papel da família e novas tarefas educativas dos pais de hoje;
- Os objectivos da intervenção ao nível da educação parental;
- O papel dos profissionais, como agentes educativos e formativos, na intervenção com as famílias: comunicação, atitudes e valores.
MÓDULO II - Competências parentais - 10h
- Competências parentais: enquadramento;
- Figuras parentais como modelos e referências para os filhos;
- Estilos educativos parentais (autoritário, permissivo, superprotector e democrático) e suas características;
- Implicações dos estilos educativos parentais no carácter, atitudes e comportamentos dos filhos;
- A importância do estabelecimento de regras e limites aos comportamentos ao subsistema filial;
- Comunicação (verbal e não verbal) e sua importância na relação ente pais e filhos;
- Avaliação e promoção das competências parentais.
MÓDULO III - Intervenção com famílias - 12h
- Simulações de casos e/ou estudos de caso.
Formação
ENQUADRAMENTO:
A família actua de forma determinante no desenvolvimento das crianças e jovens. A parentalidade assume, cada vez mais, uma importância onde os direitos das crianças são elevados. O conhecimento das consequências de uma infância privada de alguns cuidados leva a que, cada vez mais, os técnicos da área, os pais e a sociedade, em geral, se preocupem com a criação de condições para que as crianças tenham um desenvolvimento saudável.
A Educação Parental, em conjunto com outras medidas, revela-se uma ferramenta significativa para a promoção das competências parentais.
DESTINATÁRIOS:
Psicólogos, Técnicos de Serviço Social, Enfermeiros, Educadores de Infância, Assistentes Sociais, Animadores Sócio-Culturais, Pedagogos, Professores e todos os profissionais que desenvolvam a sua intervenção junto de famílias. Estudantes das referidas àreas.
CALENDARIZAÇÃO:Dias 2, 7, 9, 14, 16, 21, 28, 30 de Dezembro de 2010 e 4 e 6 de Janeiro de 2011
DURAÇÃO E HORÁRIO:30 horas, Terças e Quintas-feiras das 19 às 22 horas
LOCAL: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
OBJECTIVO GERAL:
Desenvolver competências técnico-profissionais, na área da intervenção com famílias, nomeadamente com o subsistema parental. Motivar a reflexão, adequação e transformação das práticas educativas familiares, na óptica da Educação Parental.
Objectivos específicos:- Conhecer os conceitos relevantes associados à Família;
- Reconhecer a importância da intervenção profissional ao nível da educação parental;
- Identificar as competências parentais indispensáveis ao saudável desenvolvimento das crianças e jovens;
- Identificar o perfil do Educador Parental;
- Conhecer e aplicar diferentes estratégias de intervenção de intervenção com famílias.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:
MÓDULO I - Educação Parental: Conceitos, Objectivos e importância - 8h
- Origens e evolução da educação parental;
- Conceito de família de acordo com a visão Sistémica;
- As funções da família;
- Mudança do papel da família e novas tarefas educativas dos pais de hoje;
- Os objectivos da intervenção ao nível da educação parental;
- O papel dos profissionais, como agentes educativos e formativos, na intervenção com as famílias: comunicação, atitudes e valores.
MÓDULO II - Competências parentais - 10h
- Competências parentais: enquadramento;
- Figuras parentais como modelos e referências para os filhos;
- Estilos educativos parentais (autoritário, permissivo, superprotector e democrático) e suas características;
- Implicações dos estilos educativos parentais no carácter, atitudes e comportamentos dos filhos;
- A importância do estabelecimento de regras e limites aos comportamentos ao subsistema filial;
- Comunicação (verbal e não verbal) e sua importância na relação ente pais e filhos;
- Avaliação e promoção das competências parentais.
MÓDULO III - Intervenção com famílias - 12h
- Simulações de casos e/ou estudos de caso.
Formação
Cuidados Paliativos: Comunicação de Más Notícias (3ª ed.)
Cuidados Paliativos: Comunicação de Más Notícias (3ª ed.)
CALENDARIZAÇÃO:
15 e 17 de Dezembro de 2010
DURAÇÃO E HORÁRIO:6 horas , Quarta e Sexta-feira das 19 às 22 horas
LOCAL: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
Comunicação de Más Notícias
CALENDARIZAÇÃO:
15 e 17 de Dezembro de 2010
DURAÇÃO E HORÁRIO:6 horas , Quarta e Sexta-feira das 19 às 22 horas
LOCAL: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
Comunicação de Más Notícias
Workshop - Musicoterapia
ENQUADRAMENTO:
Musicoterapia é a utilização da música e/ou dos elementos musicais (som, ritmo, melodia e harmonia) por um musicoterapeuta qualificado, com um cliente ou grupo, num processo destinado a facilitar e promover a comunicação, o relacionamento, a aprendizagem, a mobilização, a expressão, a organização e outros objectivos terapêuticos relevantes, a fim de atender às necessidades físicas, emocionais, mentais, sociais e cognitivas. A musicoterapia procura desenvolver as potencialidades e/ou restaurar funções do indivíduo para que este alcance uma melhor integração interpessoal, e consequentemente uma melhor qualidade de vida, através da prevenção, reabilitação ou tratamento.
LOCAL:PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
OBJECTIVOS:
Proporcionar aquisição de conhecimentos genéricos sobre Musicoterapia, através de componentes teórico e prática.
PROGRAMA:- A Musicoterapia: Conceito, princípios gerais e áreas de intervenção:
- O Papel do Musicoterapeuta;
- A Música e os seus efeitos terapêuticos;
- Os Métodos e Técnicas em Musicoterapia;
DESTINATÁRIOS:Profissionais e Estudantes das Áreas da Educação, Ciências Sociais, Saúde e outros interessados na temática abordada.
DURAÇÃO E HORÁRIO:12 horas, Segunda, quartas e sexta-feira das 19 às 22 horas
CALENDARIZAÇÃO:15, 17, 20 e 22 de Dezembro de 2010
Musicoterapia é a utilização da música e/ou dos elementos musicais (som, ritmo, melodia e harmonia) por um musicoterapeuta qualificado, com um cliente ou grupo, num processo destinado a facilitar e promover a comunicação, o relacionamento, a aprendizagem, a mobilização, a expressão, a organização e outros objectivos terapêuticos relevantes, a fim de atender às necessidades físicas, emocionais, mentais, sociais e cognitivas. A musicoterapia procura desenvolver as potencialidades e/ou restaurar funções do indivíduo para que este alcance uma melhor integração interpessoal, e consequentemente uma melhor qualidade de vida, através da prevenção, reabilitação ou tratamento.
LOCAL:PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
OBJECTIVOS:
Proporcionar aquisição de conhecimentos genéricos sobre Musicoterapia, através de componentes teórico e prática.
PROGRAMA:- A Musicoterapia: Conceito, princípios gerais e áreas de intervenção:
- O Papel do Musicoterapeuta;
- A Música e os seus efeitos terapêuticos;
- Os Métodos e Técnicas em Musicoterapia;
DESTINATÁRIOS:Profissionais e Estudantes das Áreas da Educação, Ciências Sociais, Saúde e outros interessados na temática abordada.
DURAÇÃO E HORÁRIO:12 horas, Segunda, quartas e sexta-feira das 19 às 22 horas
CALENDARIZAÇÃO:15, 17, 20 e 22 de Dezembro de 2010
Curso de Avaliação de Riscos
Curso de Avaliação de Riscos
ENQUADRAMENTO:
A avaliação dos riscos é um dos principais pilares da Directiva-Quadro e de outras directivas em matéria de saúde e segurança no trabalho. Esta avaliação faz parte de uma abordagem de boa gestão em conjunto com alguns recursos de orientação, informação e boas práticas. Com demasiada frequência, as organizações não avaliam adequadamente os riscos nos seus locais de trabalho.
É necessário adoptar uma abordagem integrada de gestão dos riscos que tenha em conta as diversas fases de avaliação dos riscos, as diferentes necessidades dos empregadores individuais e as transformações do mundo do trabalho.
Investir na sensibilização e na partilha de recursos, informações e boas práticas é cada vez mais um claro valor acrescentado.
DESTINATÁRIOS:
Responsáveis / Técnicos pela Higiene e Segurança, Gestores, Responsáveis operacionais com responsabilidades em Sistemas de HST. Estudantes e outros com interesse na área.
OBJECTIVO GERALAdquirir conhecimentos relativos a avaliação de riscos profissionais em contexto laboral.
OBJECTIVOS ESPECIFICOS
- Conhecer as principais etapas do processo de avaliação de riscos.
- Desenvolver adequadamente uma avaliação de riscos.
- Obter conhecimentos para uma eficaz e adequada prevenção de riscos profissionais.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:I – Enquadramento e conceitos associados à avaliação de riscos.
II - Etapas da avaliação e controlo de riscos.
III – Metodologias de avaliação de riscos.
IV – Requisitos legais com obrigatoriedade de avaliação de riscos.
V - Definição do Plano de Acção para prevenção de Riscos Profissionais.
DURAÇÃO E HORÁRIO:21 horas, Terças e Quintas-feiras das 19 às 22 horas.
CALENDARIZAÇÃO:2, 7, 9, 14, 16, 21 e 28 de Dezembro de 2010.
LOCAL: PORTO, Rua Sá da Bandeira, 766 1º Esq.
Avaliação de Riscos eLearning
ENQUADRAMENTO:
A avaliação dos riscos é um dos principais pilares da Directiva-Quadro e de outras directivas em matéria de saúde e segurança no trabalho. Esta avaliação faz parte de uma abordagem de boa gestão em conjunto com alguns recursos de orientação, informação e boas práticas. Com demasiada frequência, as organizações não avaliam adequadamente os riscos nos seus locais de trabalho.
É necessário adoptar uma abordagem integrada de gestão dos riscos que tenha em conta as diversas fases de avaliação dos riscos, as diferentes necessidades dos empregadores individuais e as transformações do mundo do trabalho.
Investir na sensibilização e na partilha de recursos, informações e boas práticas é cada vez mais um claro valor acrescentado.
DESTINATÁRIOS:
Responsáveis / Técnicos pela Higiene e Segurança, Gestores, Responsáveis operacionais com responsabilidades em Sistemas de HST. Estudantes e outros com interesse na área.
OBJECTIVO GERALAdquirir conhecimentos relativos a avaliação de riscos profissionais em contexto laboral.
OBJECTIVOS ESPECIFICOS
- Conhecer as principais etapas do processo de avaliação de riscos.
- Desenvolver adequadamente uma avaliação de riscos.
- Obter conhecimentos para uma eficaz e adequada prevenção de riscos profissionais.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:I – Enquadramento e conceitos associados à avaliação de riscos.
II - Etapas da avaliação e controlo de riscos.
III – Metodologias de avaliação de riscos.
IV – Requisitos legais com obrigatoriedade de avaliação de riscos.
V - Definição do Plano de Acção para prevenção de Riscos Profissionais.
DURAÇÃO E HORÁRIO:21 horas, Terças e Quintas-feiras das 19 às 22 horas.
CALENDARIZAÇÃO:2, 7, 9, 14, 16, 21 e 28 de Dezembro de 2010.
LOCAL: PORTO, Rua Sá da Bandeira, 766 1º Esq.
Avaliação de Riscos eLearning
quinta-feira, 4 de novembro de 2010
terça-feira, 19 de outubro de 2010
Plano Formação Novembro 2010
Plano Formação Novembro 2010
RVCC – Formação de Técnicos (17ª Ed.)
Início: 2010-11-04 Duração: 21 horas
Horário: Terças e Quintas 19 às 22 horas.
Bullying, Violência e Agressividade
Início: 2010-11-08 Duração: 12 horas
Horário: Segundas, Quarta e Sexta-feira das 19 às 22 horas
Curso de Mediadores EFA (15ª Ed.)
Início: 2010-11-10 Duração: 30 horas
Horário: Segundas, Quartas e Sextas-feiras das 19 às 22 horas
Workshop - Apoio Psicopedagógico com Crianças e Adolescentes (5ª ed.)
Início: 2010-11-13 Duração: 6 horas
Horário: Sábado das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
Formação Pedagógica Inicial de Formadores
Início: 2010-11-15 Duração: 114 horas + 9 horas de comunicação de resultados.
Horário: Segundas a Quintas-Feiras das 10 às 13 e das 14 às 17 horas e Sextas-Feiras das 10 às 13 horas.
Curso de Francês para a Saúde
Início: 2010-11-17 Duração: 30 horas
Horário: Terças e Quintas-Feiras das 19 às 22 horas
Curso de Reflexologia (2ªEd.)
Início: 2010-11-20 Duração: 36 horas
Horário: Sábados das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
Metodologias de Avaliação de Riscos de SST
Início: 2010-11-20 Duração: 6 horas
Horário: Sábado das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
Workshop Experimental de Arte-Terapia Infantil (2ªEd.)
Início: 2010-11-27 Duração: 6 horas
Horário: Sábado das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
+ info
RVCC – Formação de Técnicos (17ª Ed.)
Início: 2010-11-04 Duração: 21 horas
Horário: Terças e Quintas 19 às 22 horas.
Bullying, Violência e Agressividade
Início: 2010-11-08 Duração: 12 horas
Horário: Segundas, Quarta e Sexta-feira das 19 às 22 horas
Curso de Mediadores EFA (15ª Ed.)
Início: 2010-11-10 Duração: 30 horas
Horário: Segundas, Quartas e Sextas-feiras das 19 às 22 horas
Workshop - Apoio Psicopedagógico com Crianças e Adolescentes (5ª ed.)
Início: 2010-11-13 Duração: 6 horas
Horário: Sábado das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
Formação Pedagógica Inicial de Formadores
Início: 2010-11-15 Duração: 114 horas + 9 horas de comunicação de resultados.
Horário: Segundas a Quintas-Feiras das 10 às 13 e das 14 às 17 horas e Sextas-Feiras das 10 às 13 horas.
Curso de Francês para a Saúde
Início: 2010-11-17 Duração: 30 horas
Horário: Terças e Quintas-Feiras das 19 às 22 horas
Curso de Reflexologia (2ªEd.)
Início: 2010-11-20 Duração: 36 horas
Horário: Sábados das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
Metodologias de Avaliação de Riscos de SST
Início: 2010-11-20 Duração: 6 horas
Horário: Sábado das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
Workshop Experimental de Arte-Terapia Infantil (2ªEd.)
Início: 2010-11-27 Duração: 6 horas
Horário: Sábado das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
+ info
Suporte Básico de Vida
Suporte Básico de Vida
Próxima edição dia 19 de Fevereiro de 2011
6 horas
Porto
Suporte Básico de Vida
Próxima edição dia 19 de Fevereiro de 2011
6 horas
Porto
Suporte Básico de Vida
quinta-feira, 14 de outubro de 2010
Curso de Francês para a Saúde
Curso de Francês para a Saúde
Data de ínicio: 2010-11-17
Local: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
Duração: 30 horas
Horário: Segundas, Quartas e Sextas-Feiras das 19 às 22 horas
Objectivos
- Aperfeiçoar a conversação e o desenvolvimento da gramática;
- Desenvolver o vocabulário em torno de termos técnicos da área da saúde.
- Elaborar um CV e simular uma entrevista de emprego em francês.
- Desenvolver uma conversação em meio hospitalar/ clínico.
+ info Francês para a Saúde
Data de ínicio: 2010-11-17
Local: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
Duração: 30 horas
Horário: Segundas, Quartas e Sextas-Feiras das 19 às 22 horas
Objectivos
- Aperfeiçoar a conversação e o desenvolvimento da gramática;
- Desenvolver o vocabulário em torno de termos técnicos da área da saúde.
- Elaborar um CV e simular uma entrevista de emprego em francês.
- Desenvolver uma conversação em meio hospitalar/ clínico.
+ info Francês para a Saúde
Curso Francês para a Saúde
Formação: Curso Francês para a Saúde
Data de ínicio: 2010-11-17
Local: PORTO
Duração: 30 horas
Horário: Terças e Quintas-Feiras das 19 às 22 horas
Objectivos
- Aperfeiçoar a conversação e o desenvolvimento da gramática;
- Desenvolver o vocabulário em torno de termos técnicos da área da saúde.
- Elaborar um CV e simular uma entrevista de emprego em francês.
- Desenvolver uma conversação em meio hospitalar/ clínico.
+ info
Data de ínicio: 2010-11-17
Local: PORTO
Duração: 30 horas
Horário: Terças e Quintas-Feiras das 19 às 22 horas
Objectivos
- Aperfeiçoar a conversação e o desenvolvimento da gramática;
- Desenvolver o vocabulário em torno de termos técnicos da área da saúde.
- Elaborar um CV e simular uma entrevista de emprego em francês.
- Desenvolver uma conversação em meio hospitalar/ clínico.
+ info
Bullying, Violência e Agressividade
Bullying, Violência e Agressividade
Local: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
Duração: 12 horas
Horário: Segundas, Quarta e Sexta-feira das 19 às 22 horas
Calendarização: 8, 10, 12 e 15 de Novembro de 2010
Destinatários: Professores, Psicólogos, Animadores Sócio-Culturais, Auxiliares educativos, Assistentes Sociais, Psicopedagogos, Educadores Sociais, Educadores de Infância, estudantes finalistas e outros profissionais que pretendam adquirir conhecimentos nesta área de actuação.
Objectivos: - No final da acção de formação os formandos deverão ser capazes de reconhecer o fenómeno do bullying e desenvolver estratégias de prevenção e intervenção em Bullying
formação Cursos
Local: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
Duração: 12 horas
Horário: Segundas, Quarta e Sexta-feira das 19 às 22 horas
Calendarização: 8, 10, 12 e 15 de Novembro de 2010
Destinatários: Professores, Psicólogos, Animadores Sócio-Culturais, Auxiliares educativos, Assistentes Sociais, Psicopedagogos, Educadores Sociais, Educadores de Infância, estudantes finalistas e outros profissionais que pretendam adquirir conhecimentos nesta área de actuação.
Objectivos: - No final da acção de formação os formandos deverão ser capazes de reconhecer o fenómeno do bullying e desenvolver estratégias de prevenção e intervenção em Bullying
formação Cursos
sexta-feira, 8 de outubro de 2010
I9PROJECT - Notícias: Renovação do CAP
Segundo a Portaria n.º 994/2010 os Certificados de Aptidão Pedagógica (CAP) passam a ser emitidos sem dependência de qualquer período de validade.
Assim sendo, deixa de ser necessário o processo de Renovação do CAP de formador.
Formação Formadores
Assim sendo, deixa de ser necessário o processo de Renovação do CAP de formador.
Formação Formadores
quarta-feira, 6 de outubro de 2010
terça-feira, 28 de setembro de 2010
Workshop de Sensibilização às Terapias Expressivas (2ªed.)
Formação
Workshop de Sensibilização às Terapias Expressivas (2ªed.)
Data de ínicio
2011-01-29
Local
PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
6 horas, Sábado das 10 às 13 e das 14 às 17 horas - 15 de Janeiro de 2011
Destinatários: Profissionais e Estudantes das áreas de Ciências Sociais, Saúde e Educação (Psicólogos, Assistentes Sociais, Professores, Terapeutas Ocupacionais, Animadores Socioculturais, Enfermeiros, entre outros)
Objectivos
- Desenvolver o potencial criativo através do contacto com técnicas expressivas;
- Estimular o auto-conhecimento e a expressão de sentimentos;
- Facilitar a vivência de encontros criativos;
- Proporcionar momentos de bem-estar e de fluidez interactiva;
Programa
- Terapias Expressivas;
- Mediadores Artísticos (Pintura, Desenho, Escrita Criativa, Movimento, Expressão Musical, Expressão Dramática, Marionetas e Contos Infantis)
- Exercícios Práticos (vivenciais);
Formador
ÂNGELO CAMPOTA - Psicólogo, Formador e Arte-Terapeuta (sob supervisão).
Preço: 45 €
Formação Arte Terapia
Workshops
Workshop de Sensibilização às Terapias Expressivas (2ªed.)
Data de ínicio
2011-01-29
Local
PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
6 horas, Sábado das 10 às 13 e das 14 às 17 horas - 15 de Janeiro de 2011
Destinatários: Profissionais e Estudantes das áreas de Ciências Sociais, Saúde e Educação (Psicólogos, Assistentes Sociais, Professores, Terapeutas Ocupacionais, Animadores Socioculturais, Enfermeiros, entre outros)
Objectivos
- Desenvolver o potencial criativo através do contacto com técnicas expressivas;
- Estimular o auto-conhecimento e a expressão de sentimentos;
- Facilitar a vivência de encontros criativos;
- Proporcionar momentos de bem-estar e de fluidez interactiva;
Programa
- Terapias Expressivas;
- Mediadores Artísticos (Pintura, Desenho, Escrita Criativa, Movimento, Expressão Musical, Expressão Dramática, Marionetas e Contos Infantis)
- Exercícios Práticos (vivenciais);
Formador
ÂNGELO CAMPOTA - Psicólogo, Formador e Arte-Terapeuta (sob supervisão).
Preço: 45 €
Formação Arte Terapia
Workshops
segunda-feira, 27 de setembro de 2010
Workshop - Massagem Tui-Na
Formação: Workshop - Massagem Tui-Na
Entidade: I9PROJECT
Data de ínicio: 2011-01-29
Local: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
Duração: 12 horas
Horário: Sábados das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
Calendarização: 29 de Janeiro e 12 de Fevereiro de 2011
Destinatários: Todas as pessoas com interesse na área
Objectivos: Os formandos devem ficar a conhecer a história e as técnicas básicas do Tui-Na.
Objectivos específicos:
- Conhecer os princípios básicos da Medicina Tradicional Chinesa;
- Aplicar o essencial de um tratamento de Tui-Na, assim como as diversas técnicas que nele podem ser englobadas.
Programa
Mód. I (2h) - Tui-Na e Medicina Tradicinal Chinesa
1.1. Breve introdução ao Tui-Na
1.2. Princípios básicos da Medicina Tradicional Chinesa
1.2.1 Tabela dos elementos
1.2.2 Sistema de meridianos
Mód. II (3h) – A massagem
2.1. Indicações e contra-indicações
2.2. técnicas básicas: simulação
Mód. III (2h) – Ventosaterapia
3.1. Indicações e contra-indicações
3.2. Utilização da ventosa
Mód. IV (2h) – Moxabustão
4.1. Indicações e contra-indicações
4.2. Os tipos de moxa e a sua utilização
Mód. V (3h) – Patologias e pontos de pressão
Formador: Dr. Mário Machado
Preço: 85 €
Massagem Tui-Na
Entidade: I9PROJECT
Data de ínicio: 2011-01-29
Local: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
Duração: 12 horas
Horário: Sábados das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
Calendarização: 29 de Janeiro e 12 de Fevereiro de 2011
Destinatários: Todas as pessoas com interesse na área
Objectivos: Os formandos devem ficar a conhecer a história e as técnicas básicas do Tui-Na.
Objectivos específicos:
- Conhecer os princípios básicos da Medicina Tradicional Chinesa;
- Aplicar o essencial de um tratamento de Tui-Na, assim como as diversas técnicas que nele podem ser englobadas.
Programa
Mód. I (2h) - Tui-Na e Medicina Tradicinal Chinesa
1.1. Breve introdução ao Tui-Na
1.2. Princípios básicos da Medicina Tradicional Chinesa
1.2.1 Tabela dos elementos
1.2.2 Sistema de meridianos
Mód. II (3h) – A massagem
2.1. Indicações e contra-indicações
2.2. técnicas básicas: simulação
Mód. III (2h) – Ventosaterapia
3.1. Indicações e contra-indicações
3.2. Utilização da ventosa
Mód. IV (2h) – Moxabustão
4.1. Indicações e contra-indicações
4.2. Os tipos de moxa e a sua utilização
Mód. V (3h) – Patologias e pontos de pressão
Formador: Dr. Mário Machado
Preço: 85 €
Massagem Tui-Na
sexta-feira, 24 de setembro de 2010
Abertura de candidaturas co-financiadas para empresas
Abertura de candidaturas co-financiadas para empresas
Encontram-se abertas de 15 Setembro a 28 de Outubro as candidaturas no âmbito do QREN , Programa Operacional de Potencial Humano, Medida 3.2 - Formação para a Inovação e Gestão.
Podem-se candidatar as entidades empregadoras na qualidade de entidades beneficiárias, na acepção dos artigos 12.º e 14.º do Decreto Regulamentar n.º 84 -A/2007, de 10 de Dezembro.
Objectivos: promover acções de formação, no sentido de desenvolvimento das competências técnicas, sociais e relacionais dos activos através de acções de reciclagem, actualização ou aperfeiçoamento e/ou reforço da capacidade técnica e organizativa das organizações empresariais.
Acções de formação: as acções de formação enquadram-se no Catalogo Nacional de Qualificações, ou poderão ser construídas mediante as necessidades especificas das empresas e dos seus trabalhadores.
Duração do projecto: duração máxima de 24 meses.
Beneficiários: funcionários e quadros das empresas promotoras do projecto
Na qualidade de entidade formadora certificada pela DGERT, elaboramos estes projectos de formação profissional co-financiados sem custos para a entidade.
Se pretende apresentar uma candidatura a esta medida contacte-nos para a sua elaboração!
Consultoria
Formação Empresas
Encontram-se abertas de 15 Setembro a 28 de Outubro as candidaturas no âmbito do QREN , Programa Operacional de Potencial Humano, Medida 3.2 - Formação para a Inovação e Gestão.
Podem-se candidatar as entidades empregadoras na qualidade de entidades beneficiárias, na acepção dos artigos 12.º e 14.º do Decreto Regulamentar n.º 84 -A/2007, de 10 de Dezembro.
Objectivos: promover acções de formação, no sentido de desenvolvimento das competências técnicas, sociais e relacionais dos activos através de acções de reciclagem, actualização ou aperfeiçoamento e/ou reforço da capacidade técnica e organizativa das organizações empresariais.
Acções de formação: as acções de formação enquadram-se no Catalogo Nacional de Qualificações, ou poderão ser construídas mediante as necessidades especificas das empresas e dos seus trabalhadores.
Duração do projecto: duração máxima de 24 meses.
Beneficiários: funcionários e quadros das empresas promotoras do projecto
Na qualidade de entidade formadora certificada pela DGERT, elaboramos estes projectos de formação profissional co-financiados sem custos para a entidade.
Se pretende apresentar uma candidatura a esta medida contacte-nos para a sua elaboração!
Consultoria
Formação Empresas
sábado, 18 de setembro de 2010
sexta-feira, 17 de setembro de 2010
Formação Outubro 2010
Formação Outubro 2010
Curso Plano de Segurança e Plano de Emergência
Início: 2010-10-01 Duração: 24 horas
Horário: Segundas, Quartas e Sextas-Feiras das 19 às 22 horas.
Inglês para a Saúde (6ª Ed.)
Início: 2010-10-12 Duração: 30 horas
Horário: Terças e Quintas-Feiras das 19 às 22 horas
Suporte Básico de Vida (7ª ed.)
Início: 2010-10-20 Duração: 6 horas
Horário: Quarta e Sexta-feira das 19 às 22 horas.
Formação CIF - Classificação Internacional de Funcionalidade, Incapacidade e Saúde
Início: 2010-10-22 Duração: 18 horas
Horário: Segundas, Quartas e Sextas-feiras das 19 às 22 horas
Gestão de Resíduos
Início: 2010-10-26 Duração: 6 horas
Horário: Terça e Quinta-feira das 19 às 22 horas |
quarta-feira, 15 de setembro de 2010
Formação Pedagógica Inicial de Formadores
Formação Pedagógica Inicial de Formadores
OBJECTIVOS:No final do curso, os formandos devem ser capazes de:
- Distinguir os sistemas de formação, bem como as competências do formador e o seu papel nos diversos contextos formativos;
- Preparar, desenvolver e avaliar sessões de formação;
- Reflectir sobre os sistemas de formação;
- Auto-avaliar o desempenho face ao perfil de competências desejado.
DESTINATÁRIOS:
Jovens e adultos licenciados ou bacharéis que pretendam iniciar a actividade de formador, com ou sem experiência profissional, ou formação técnica necessária para o desempenho da função de formador. Serão ainda aceites candidatos com a escolaridade obrigatória e 3 anos de experiência profissional relevante, para o exercício de função de formador em cursos de Nível I e Nível II.
DURAÇÃO:
114 horas + 9 horas de comunicação de resultados.
HORÁRIO:
Segundas a Quintas-Feiras das 10 às 13 e das 14 às 17 horas e Sextas-Feiras das 10 às 13 horas.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:
Mód. I - Acolhimento, Integração dos Participantes e Apresentação do Programa
Mód. II - Simulação Pedagógica Inicial
Mód. III - O Formador face aos Sistemas e Contextos de Formação
Mód. IV - Teorias, Factores e Processos de Aprendizagem
Mód. V - Relação Pedagógica, Animação de Grupos em Formação e Gestão de Percursos Diferenciados de Aprendizagem
Mód. VI - Métodos e Técnicas Pedagógicas
Mód. VII - Definição e Estruturação de Objectivos Pedagógicos de Formação
Mód. VIII - Avaliação da Aprendizagem
Mód. IX - Avaliação da Formação
Mód. X - Os Recursos Didácticos na Formação e as Novas Tecnologias de Informação e Comunicação
Mód. XI - Planificação da Formação
Mód. XII - Simulações Pedagógicas Finais
Mód. XIII - Avaliação Final e Encerramento da Acção
CALENDARIZAÇÃO:Período de 15 de Novembro a 17 de Dezembro de 2010
AVALIAÇÃOOs formandos serão alvos de uma avaliação realizada módulo a módulo.
REGIME DE FALTAS:
O limite de faltas é de 5% sobre as 114 horas do curso.
CERTIFICAÇÃO
No final da acção os formandos aprovados terão direito a um certificado de formação profissional com o qual poderão requerer o CAP junto do IEFP.
LOCAL: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
PREÇO: 270€
Inscrições online em:
http://www.i9project.net/
Inscrições até ao dia 10 de Novembro inclusive e válidas após pagamento.
+ info: Formação de Formadores
http://www.i9project.net/
OBJECTIVOS:No final do curso, os formandos devem ser capazes de:
- Distinguir os sistemas de formação, bem como as competências do formador e o seu papel nos diversos contextos formativos;
- Preparar, desenvolver e avaliar sessões de formação;
- Reflectir sobre os sistemas de formação;
- Auto-avaliar o desempenho face ao perfil de competências desejado.
DESTINATÁRIOS:
Jovens e adultos licenciados ou bacharéis que pretendam iniciar a actividade de formador, com ou sem experiência profissional, ou formação técnica necessária para o desempenho da função de formador. Serão ainda aceites candidatos com a escolaridade obrigatória e 3 anos de experiência profissional relevante, para o exercício de função de formador em cursos de Nível I e Nível II.
DURAÇÃO:
114 horas + 9 horas de comunicação de resultados.
HORÁRIO:
Segundas a Quintas-Feiras das 10 às 13 e das 14 às 17 horas e Sextas-Feiras das 10 às 13 horas.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:
Mód. I - Acolhimento, Integração dos Participantes e Apresentação do Programa
Mód. II - Simulação Pedagógica Inicial
Mód. III - O Formador face aos Sistemas e Contextos de Formação
Mód. IV - Teorias, Factores e Processos de Aprendizagem
Mód. V - Relação Pedagógica, Animação de Grupos em Formação e Gestão de Percursos Diferenciados de Aprendizagem
Mód. VI - Métodos e Técnicas Pedagógicas
Mód. VII - Definição e Estruturação de Objectivos Pedagógicos de Formação
Mód. VIII - Avaliação da Aprendizagem
Mód. IX - Avaliação da Formação
Mód. X - Os Recursos Didácticos na Formação e as Novas Tecnologias de Informação e Comunicação
Mód. XI - Planificação da Formação
Mód. XII - Simulações Pedagógicas Finais
Mód. XIII - Avaliação Final e Encerramento da Acção
CALENDARIZAÇÃO:Período de 15 de Novembro a 17 de Dezembro de 2010
AVALIAÇÃOOs formandos serão alvos de uma avaliação realizada módulo a módulo.
REGIME DE FALTAS:
O limite de faltas é de 5% sobre as 114 horas do curso.
CERTIFICAÇÃO
No final da acção os formandos aprovados terão direito a um certificado de formação profissional com o qual poderão requerer o CAP junto do IEFP.
LOCAL: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
PREÇO: 270€
Inscrições online em:
http://www.i9project.net/
Inscrições até ao dia 10 de Novembro inclusive e válidas após pagamento.
+ info: Formação de Formadores
http://www.i9project.net/
Workshop - Apoio Psicopedagógico com Crianças e Adolescentes (5ª ed.)
Formação: Workshop - Apoio Psicopedagógico com Crianças e Adolescentes (5ª ed.)
Entidade: I9PROJECT
Data de ínicio: 2010-11-13
Local: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
Duração: 6 horas
Horário: Sábado das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
Calendarização: 13 de Novembro de 2010
Objectivos
1. Aprofundar conhecimentos sobre a temática do apoio psicopedagógico
2. Explorar procedimentos de avaliação nesse âmbito
3. Reconhecer alguns procedimentos de intervenção psicopedagógica
Programa
1. Definição e Identificação de Apoio Psicopedagógico
2. Principais áreas de actuação
3. Como se processa?
4. Estratégias de avaliação e intervenção
Preço
45 €
Contacto
I9PROJECT
Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
4000-432 Porto
Tel.: 220933609 / 919404878
cursos@i9project.net
Certificação
No final da acção os formandos terão direito a um certificado de frequência.
Workshop - Apoio Psicopedagógico com Crianças e Adolescentes (5ª ed.)
Entidade: I9PROJECT
Data de ínicio: 2010-11-13
Local: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
Duração: 6 horas
Horário: Sábado das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
Calendarização: 13 de Novembro de 2010
Objectivos
1. Aprofundar conhecimentos sobre a temática do apoio psicopedagógico
2. Explorar procedimentos de avaliação nesse âmbito
3. Reconhecer alguns procedimentos de intervenção psicopedagógica
Programa
1. Definição e Identificação de Apoio Psicopedagógico
2. Principais áreas de actuação
3. Como se processa?
4. Estratégias de avaliação e intervenção
Preço
45 €
Contacto
I9PROJECT
Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
4000-432 Porto
Tel.: 220933609 / 919404878
cursos@i9project.net
Certificação
No final da acção os formandos terão direito a um certificado de frequência.
Workshop - Apoio Psicopedagógico com Crianças e Adolescentes (5ª ed.)
quarta-feira, 8 de setembro de 2010
quinta-feira, 2 de setembro de 2010
I9PROJECT - Notícias: Plano de Formação Outubro 2010
I9PROJECT - Notícias: Plano de Formação Outubro 2010
Curso Plano de Segurança e Plano de EmergênciaInício: 2010-10-01 Duração: 24 horas
Horário: Segundas, Quartas e Sextas-Feiras das 19 às 22 horas.
Inglês para a Saúde (6ª Edição)
Início: 2010-10-12 Duração: 30 horas
Horário: Terças e Quintas-Feiras das 19 às 22 horas
Suporte Básico de Vida (7ª ed.)Início: 2010-10-20 Duração: 6 horas
Horário: Quarta e Sexta-feira das 19 às 22 horas.
Formação CIF - Classificação Internacional de Funcionalidade, Incapacidade e Saúde
Início: 2010-10-22 Duração: 18 horas
Horário: Segundas, Quartas e Sextas-feiras das 19 às 22 horas
Gestão de Resíduos
Início: 2010-10-26 Duração: 6 horas
Horário: Terça e Quinta-feira das 19 às 22 horas
Curso Plano de Segurança e Plano de EmergênciaInício: 2010-10-01 Duração: 24 horas
Horário: Segundas, Quartas e Sextas-Feiras das 19 às 22 horas.
Inglês para a Saúde (6ª Edição)
Início: 2010-10-12 Duração: 30 horas
Horário: Terças e Quintas-Feiras das 19 às 22 horas
Suporte Básico de Vida (7ª ed.)Início: 2010-10-20 Duração: 6 horas
Horário: Quarta e Sexta-feira das 19 às 22 horas.
Formação CIF - Classificação Internacional de Funcionalidade, Incapacidade e Saúde
Início: 2010-10-22 Duração: 18 horas
Horário: Segundas, Quartas e Sextas-feiras das 19 às 22 horas
Gestão de Resíduos
Início: 2010-10-26 Duração: 6 horas
Horário: Terça e Quinta-feira das 19 às 22 horas
Formação CIF - Classificação Internacional de Funcionalidade, Incapacidade e Saúde
início a: 2010-10-22
18 horas - Porto
Formação CIF - Classificação Internacional de Funcionalidade, Incapacidade e Saúde
Objectivos
- Dar a conhecer a CIF , quer enquanto modelo conceptual na avaliação e intervenção das Necessidades Educativas Especiais, quer como instrumento facilitador e organizador das práticas entre os diferentes profissionais que intervêm no processo.
- Dar a conhecer os objectivos, os aspectos estruturais da CIF, os instrumentos e a forma de operacionalizar a sua aplicação no processo de avaliação das NEE.
Programa
1. Visão Global da CIF (3h)
-Enquadramento Conceptual e Modelos subjacentes
-Conceitos de funcionalidade e de incapacidade: Mudança de paradigma
-A aplicabilidade da CIF e vantagem da comunicação intersectorial na avaliação do estatuto funcional do indivíduo
-A implicação da CIF nas escolas/agrupamentos;
2. Conceitos, objectivos e aspectos estruturais da CIF (5h)
- A estrutura global da CIF: Funções do Corpo, Estruturas do Corpo, Actividades e Participação, Factores Ambientais
- Terminologias relacionadas com a estrutura CIF
- Os instrumentos disponíveis da CIF: o manual da CIF e a checklist
- Sistema de Classificação CIF: códigos alfanuméricos e qualificadores.
3- O processo de avaliação das necessidades educativas especiais (NEE), por referência à CIF (8h)
- A CIF e a perspectiva dinâmica e multidimensional do conceito de NEE;
- Aspectos a considerar na aplicação da CIF na avaliação das NEE;
- Fases do processo de avaliação das NEE, por referência à CIF: roteiro de avaliação;
- Desenvolvimento das fases do processo de avaliação, tendo por base um estudo de caso;
- A planificação da intervenção educativa no âmbito da Educação Especial: considerações gerais.
4. Análise, classificação, apresentação e discussão de casos, por referência à CIF (2h)
- Exercícios práticos
18 horas - Porto
Formação CIF - Classificação Internacional de Funcionalidade, Incapacidade e Saúde
Objectivos
- Dar a conhecer a CIF , quer enquanto modelo conceptual na avaliação e intervenção das Necessidades Educativas Especiais, quer como instrumento facilitador e organizador das práticas entre os diferentes profissionais que intervêm no processo.
- Dar a conhecer os objectivos, os aspectos estruturais da CIF, os instrumentos e a forma de operacionalizar a sua aplicação no processo de avaliação das NEE.
Programa
1. Visão Global da CIF (3h)
-Enquadramento Conceptual e Modelos subjacentes
-Conceitos de funcionalidade e de incapacidade: Mudança de paradigma
-A aplicabilidade da CIF e vantagem da comunicação intersectorial na avaliação do estatuto funcional do indivíduo
-A implicação da CIF nas escolas/agrupamentos;
2. Conceitos, objectivos e aspectos estruturais da CIF (5h)
- A estrutura global da CIF: Funções do Corpo, Estruturas do Corpo, Actividades e Participação, Factores Ambientais
- Terminologias relacionadas com a estrutura CIF
- Os instrumentos disponíveis da CIF: o manual da CIF e a checklist
- Sistema de Classificação CIF: códigos alfanuméricos e qualificadores.
3- O processo de avaliação das necessidades educativas especiais (NEE), por referência à CIF (8h)
- A CIF e a perspectiva dinâmica e multidimensional do conceito de NEE;
- Aspectos a considerar na aplicação da CIF na avaliação das NEE;
- Fases do processo de avaliação das NEE, por referência à CIF: roteiro de avaliação;
- Desenvolvimento das fases do processo de avaliação, tendo por base um estudo de caso;
- A planificação da intervenção educativa no âmbito da Educação Especial: considerações gerais.
4. Análise, classificação, apresentação e discussão de casos, por referência à CIF (2h)
- Exercícios práticos
Suporte Básico de Vida Pediátrico (5ª ed.)
Suporte Básico de Vida Pediátrico (5ª ed.)
Próxima edição: 11 de Dezembro de 2010
http://www.i9project.net/
Próxima edição: 11 de Dezembro de 2010
http://www.i9project.net/
segunda-feira, 30 de agosto de 2010
Workshop PRA - Portefólio Reflexivo de Aprendizagem (6ed)
Workshop PRA - Portefólio Reflexivo de Aprendizagem (6ed)
Nova edição: 11 de Dezembro de 2010 (Sábado)
PORTO
+ info: http://www.i9project.net/formacao.php
www.i9project.net
Nova edição: 11 de Dezembro de 2010 (Sábado)
PORTO
+ info: http://www.i9project.net/formacao.php
www.i9project.net
Suporte Básico de Vida
Suporte Básico de Vida
nova edição: 20 e 22 de Outubro de 2010
PORTO
+ info: http://www.i9project.net/formacao.php
www.i9project.net
nova edição: 20 e 22 de Outubro de 2010
PORTO
+ info: http://www.i9project.net/formacao.php
www.i9project.net
quinta-feira, 26 de agosto de 2010
Curso de Mediadores EFA
Curso de Mediadores EFA
Nova edição: 10 de Novembro de 2010
Segundas, Quartas e Sextas-feiras das 19 às 22 horas
+ info: Formação
www.i9project.net
Nova edição: 10 de Novembro de 2010
Segundas, Quartas e Sextas-feiras das 19 às 22 horas
+ info: Formação
www.i9project.net
RVCC – Formação de Técnicos
RVCC – Formação de Técnicos
Nova edição: 4 de Novembro
Terças e Quintas das 19 às 22 horas.
+ info: Cursos de Formação
www.i9project.net
Nova edição: 4 de Novembro
Terças e Quintas das 19 às 22 horas.
+ info: Cursos de Formação
www.i9project.net
segunda-feira, 16 de agosto de 2010
Plano de Formação - Setembro 2010
Plano de Formação - Setembro 2010
Suporte Básico de Vida Pediátrico (5ª ed.)
Início: 2010-09-03
Duração: 6 horas
Horário: Sexta e Segunda-feira das 19 às 22 horas
Workshop - Auto-Shiatsu (4ª Ed.)
Início: 2010-09-04
Duração: 6 horas
Horário: Sábado das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
Workshop - Apoio Psicopedagógico com Crianças e Adolescentes
Início: 2010-09-04
Duração: 6 horas
Horário: Sábado das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
Curso de Higiene e Segurança Alimentar - HACCP (3ª Ed.)
Início: 2010-09-08
Duração: 30 horas
Horário: Segundas, Quartas e Sextas das 19 às 22 horas.
Curso de Massagem Desportiva
Início: 2010-09-08
Duração: 50 horas
Horário: Segundas, Quartas e Sextas-feiras das 19 às 22 horas
Curso Primeiros Socorros (2ª Ed.)
Início: 2010-09-09
Duração: 24 horas
Horário: Terças e Quintas-feiras das 19 às 22 horas
Curso de Difusão em Cuidados Paliativos
Início: 2010-09-11
Duração: 60 horas
Horário: Sábados das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
Curso - Técnicas de Comunicação e Voz
Início: 2010-09-11
Duração: 30 horas
Horário: Sábados das 10 às 13 e das 14 às 17 horas.
Curso de Técnicas de Negociação
Início: 2010-09-14
Duração: 30 horas
Horário: Terças e Quintas-feiras das 19 às 22 horas
Curso de Massagem Shiatsu (6ª Ed.)
Início: 2010-09-18
Duração: 30 horas
Horário: Sábados das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
+ info: www.i9project.net/formacao.php
http://www.i9project.net/
Suporte Básico de Vida Pediátrico (5ª ed.)
Início: 2010-09-03
Duração: 6 horas
Horário: Sexta e Segunda-feira das 19 às 22 horas
Workshop - Auto-Shiatsu (4ª Ed.)
Início: 2010-09-04
Duração: 6 horas
Horário: Sábado das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
Workshop - Apoio Psicopedagógico com Crianças e Adolescentes
Início: 2010-09-04
Duração: 6 horas
Horário: Sábado das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
Curso de Higiene e Segurança Alimentar - HACCP (3ª Ed.)
Início: 2010-09-08
Duração: 30 horas
Horário: Segundas, Quartas e Sextas das 19 às 22 horas.
Curso de Massagem Desportiva
Início: 2010-09-08
Duração: 50 horas
Horário: Segundas, Quartas e Sextas-feiras das 19 às 22 horas
Curso Primeiros Socorros (2ª Ed.)
Início: 2010-09-09
Duração: 24 horas
Horário: Terças e Quintas-feiras das 19 às 22 horas
Curso de Difusão em Cuidados Paliativos
Início: 2010-09-11
Duração: 60 horas
Horário: Sábados das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
Curso - Técnicas de Comunicação e Voz
Início: 2010-09-11
Duração: 30 horas
Horário: Sábados das 10 às 13 e das 14 às 17 horas.
Curso de Técnicas de Negociação
Início: 2010-09-14
Duração: 30 horas
Horário: Terças e Quintas-feiras das 19 às 22 horas
Curso de Massagem Shiatsu (6ª Ed.)
Início: 2010-09-18
Duração: 30 horas
Horário: Sábados das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
+ info: www.i9project.net/formacao.php
http://www.i9project.net/
quinta-feira, 22 de julho de 2010
Curso - Técnicas de Comunicação
Curso - Técnicas de Comunicação
JUSTIFICAÇÃO/INTRODUÇÃO
Numa era de globalização, claramente marcada por constantes mudanças, desenvolvimento tecnológico em permanente expansão e uma necessidade cada vez mais premente de evolução pessoal e profissional, torna-se imprescindível o incremento e aperfeiçoamento de competências de comunicação e relacionais.
Utilizar adequada e racionalmente o instrumento vocal, dada a sua importância como factor de sucesso profissional aos mais variados níveis, a prevenção de danos irreversíveis no mesmo e o intuito de contribuir para a promoção e os desenvolvimentos relacional e comunicacional com públicos-alvo ou massas são a base motivacional deste curso. Nesse sentido, esta acção coloca o enfoque no domínio e utilização eficaz da voz, designadamente controlo respiratório e colocação, nas técnicas vocais e de postura para falar em público .
DURAÇÃO E HORÁRIO:
30 horas - Sábados das 10 às 13 e das 14 às 17 horas.
CALENDARIZAÇÃO:
11, 25, de Setembro, 9, 23 de Outubro e 13 de Novembro
LOCAL: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
OBJECTIVO
Transmitir conhecimentos teórico-práticos relativamente as técnicas de voz e a sua correcta aplicação em contextos sociais e profissionais.
DESTINATÁRIOS: Público em geral que pretenda desenvolver as suas aptidões vocais.
PROGRAMA:
Módulo 1 – Comunicação e Técnica de Voz
1.1. Conceito de Comunicação
1.2. Técnica vocal
1.3. Aparelho vocal: Conceitos anatómicos e fisiológicos
1.4. Características do som /voz
1.5. Técnicas de respiração, relaxamento e profilaxia vocal
1.6. Postura e exercícios vocais
Módulo 2 – A voz como instrumento de Expressão e Persuasão
2.1. Técnicas de presença
2.2. Técnicas de expressividade
2.3. Técnicas de improvisação.
Módulo 3 – A voz como ferramenta de comunicação
3.1. Técnicas de controlo da respiração
3.2. Técnicas de colocação e timbre de voz
3.3. Inflexões, entoações e pausas
3.4. Projecção de voz: gestão de esforço para melhor definição vocal.
3.5. Técnicas de articulação de voz
Módulo 4 - Gravação de Voz
4.1. - Simulação e role-play
PREÇO: 170€
CERTIFICAÇÃO
No final da acção os formandos aprovados terão direito a um certificado de formação.
Mais informações através do E-mail cursos@i9project.net ou tel.: 919404878
Inscrições online em: http://www.i9project.net/insonline.php
Inscrições até dia 6 de Setembro inclusive e válidas após pagamento.
+ info: http://www.i9project.net/formacao.php
http://www.i9project.net/
JUSTIFICAÇÃO/INTRODUÇÃO
Numa era de globalização, claramente marcada por constantes mudanças, desenvolvimento tecnológico em permanente expansão e uma necessidade cada vez mais premente de evolução pessoal e profissional, torna-se imprescindível o incremento e aperfeiçoamento de competências de comunicação e relacionais.
Utilizar adequada e racionalmente o instrumento vocal, dada a sua importância como factor de sucesso profissional aos mais variados níveis, a prevenção de danos irreversíveis no mesmo e o intuito de contribuir para a promoção e os desenvolvimentos relacional e comunicacional com públicos-alvo ou massas são a base motivacional deste curso. Nesse sentido, esta acção coloca o enfoque no domínio e utilização eficaz da voz, designadamente controlo respiratório e colocação, nas técnicas vocais e de postura para falar em público .
DURAÇÃO E HORÁRIO:
30 horas - Sábados das 10 às 13 e das 14 às 17 horas.
CALENDARIZAÇÃO:
11, 25, de Setembro, 9, 23 de Outubro e 13 de Novembro
LOCAL: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
OBJECTIVO
Transmitir conhecimentos teórico-práticos relativamente as técnicas de voz e a sua correcta aplicação em contextos sociais e profissionais.
DESTINATÁRIOS: Público em geral que pretenda desenvolver as suas aptidões vocais.
PROGRAMA:
Módulo 1 – Comunicação e Técnica de Voz
1.1. Conceito de Comunicação
1.2. Técnica vocal
1.3. Aparelho vocal: Conceitos anatómicos e fisiológicos
1.4. Características do som /voz
1.5. Técnicas de respiração, relaxamento e profilaxia vocal
1.6. Postura e exercícios vocais
Módulo 2 – A voz como instrumento de Expressão e Persuasão
2.1. Técnicas de presença
2.2. Técnicas de expressividade
2.3. Técnicas de improvisação.
Módulo 3 – A voz como ferramenta de comunicação
3.1. Técnicas de controlo da respiração
3.2. Técnicas de colocação e timbre de voz
3.3. Inflexões, entoações e pausas
3.4. Projecção de voz: gestão de esforço para melhor definição vocal.
3.5. Técnicas de articulação de voz
Módulo 4 - Gravação de Voz
4.1. - Simulação e role-play
PREÇO: 170€
CERTIFICAÇÃO
No final da acção os formandos aprovados terão direito a um certificado de formação.
Mais informações através do E-mail cursos@i9project.net ou tel.: 919404878
Inscrições online em: http://www.i9project.net/insonline.php
Inscrições até dia 6 de Setembro inclusive e válidas após pagamento.
+ info: http://www.i9project.net/formacao.php
http://www.i9project.net/
Suporte Básico de Vida Pediátrico
Suporte Básico de Vida Pediátrico
5ª edição
DURAÇÃO E HORÁRIO: 6 horas; Sexta e Segunda-feira das 19 às 22 horas
CALENDARIZAÇÃO: 3 e 6 de Setembro de 2010
LOCAL: PORTO
+ info: http://www.i9project.net/formacao.php
http://www.i9project.net/
5ª edição
DURAÇÃO E HORÁRIO: 6 horas; Sexta e Segunda-feira das 19 às 22 horas
CALENDARIZAÇÃO: 3 e 6 de Setembro de 2010
LOCAL: PORTO
+ info: http://www.i9project.net/formacao.php
http://www.i9project.net/
quarta-feira, 21 de julho de 2010
Metodologias de Avaliação de Riscos de SST
Metodologias de Avaliação de Riscos de SST
ENQUADRAMENTO:
A avaliação de riscos consiste num processo direccionado a estimar a magnitude do risco para a saúde e segurança dos trabalhadores no trabalho, tendo em vista a obtenção de informação necessária ao empregador para a tomada de decisões apropriadas quanto às medidas preventivas a adoptar.
A avaliação de riscos constitui uma das obrigações legais do empregador.
Neste contexto, importa sensibilizar para as metodologias de avaliação de riscos de SST.
OBJECTIVOS:
Conhecer e aplicar metodologias de avaliação de riscos de SST.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:
- Enquadramento e conceitos associados à avaliação de riscos.
- Etapas da avaliação e controlo de riscos.
- Metodologias de avaliação de riscos.
DESTINATÁRIOS:
Gestores, quadros técnicos, responsáveis por sistemas de gestão e todos os interessados em aprofundar os seus conhecimentos sobre o tema.
FORMADOR:
ENG. ANA FONSECA
Consultora nas área de gestão da qualidade, ambiente e higiene e segurança no trabalho
CALENDARIZAÇÃO:
20 de Novembro de 2010
DURAÇÃO: 6 horas
HORÁRIO:
Sábado das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
LOCAL: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
CERTIFICAÇÃO
No final da acção os formandos terão direito a um certificado de frequência
PREÇO: 60€
Mais informações através do E-mail cursos@i9project.net ou tel.: 220933609
919404878
Inscrições online em:
http://www.i9project.net/insonline.php
Inscrições até ao dia 15 de Novembro de 2010 inclusive e válidas após pagamento.
+ info:
http://www.i9project.net/formacao.php
http://www.i9project.net/
ENQUADRAMENTO:
A avaliação de riscos consiste num processo direccionado a estimar a magnitude do risco para a saúde e segurança dos trabalhadores no trabalho, tendo em vista a obtenção de informação necessária ao empregador para a tomada de decisões apropriadas quanto às medidas preventivas a adoptar.
A avaliação de riscos constitui uma das obrigações legais do empregador.
Neste contexto, importa sensibilizar para as metodologias de avaliação de riscos de SST.
OBJECTIVOS:
Conhecer e aplicar metodologias de avaliação de riscos de SST.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:
- Enquadramento e conceitos associados à avaliação de riscos.
- Etapas da avaliação e controlo de riscos.
- Metodologias de avaliação de riscos.
DESTINATÁRIOS:
Gestores, quadros técnicos, responsáveis por sistemas de gestão e todos os interessados em aprofundar os seus conhecimentos sobre o tema.
FORMADOR:
ENG. ANA FONSECA
Consultora nas área de gestão da qualidade, ambiente e higiene e segurança no trabalho
CALENDARIZAÇÃO:
20 de Novembro de 2010
DURAÇÃO: 6 horas
HORÁRIO:
Sábado das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
LOCAL: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
CERTIFICAÇÃO
No final da acção os formandos terão direito a um certificado de frequência
PREÇO: 60€
Mais informações através do E-mail cursos@i9project.net ou tel.: 220933609
919404878
Inscrições online em:
http://www.i9project.net/insonline.php
Inscrições até ao dia 15 de Novembro de 2010 inclusive e válidas após pagamento.
+ info:
http://www.i9project.net/formacao.php
http://www.i9project.net/
Gestão de Resíduos
Gestão de Resíduos
ENQUADRAMENTO :
A protecção do meio ambiente e a utilização racional dos recursos naturais têm assumido um papel cada vez mais relevante na gestão das organizações. A quantidade e tipo de resíduos e as emissões e/ou efluentes gerados pelas organizações, particularmente as industriais, provocam impactes ambientais significativos e levantam enormes preocupações no que diz respeito ao seu destino final.
Neste contexto, importa sensibilizar para a legislação ambiental existente na área de resíduos e as respectivas obrigações legais para as organizações.
OBJECTIVOS:
Identificar, interpretar e aplicar a principal legislação na área de resíduos.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:
- Legislação ambiental na área de resíduos.
- Boas práticas de gestão de resíduos.
- Estudo de caso
DESTINATÁRIOS:
Gestores, quadros técnicos, responsáveis por sistemas de gestão e todos os interessados em aprofundar os seus conhecimentos sobre o tema.
CALENDARIZAÇÃO:
26 e 28 de Outubro de 2010
DURAÇÃO:
6 horas
HORÁRIO:
Terça e Quinta-feira das 19 às 22 horas
LOCAL: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
FORMADOR:
ENG. ANA FONSECA
Consultora nas área de gestão da qualidade, ambiente e higiene e segurança no trabalho
CERTIFICAÇÃO
No final da acção os formandos terão direito a um certificado de frequência
PREÇO: 60€
Mais informações através do E-mail cursos@i9project.net ou tel.: 220933609 / 919404878
Inscrições online em:
http://www.i9project.net/
Inscrições até ao dia 21 de Outubro de 2010 inclusive e válidas após pagamento.
Formação
http://www.i9project.net/
ENQUADRAMENTO :
A protecção do meio ambiente e a utilização racional dos recursos naturais têm assumido um papel cada vez mais relevante na gestão das organizações. A quantidade e tipo de resíduos e as emissões e/ou efluentes gerados pelas organizações, particularmente as industriais, provocam impactes ambientais significativos e levantam enormes preocupações no que diz respeito ao seu destino final.
Neste contexto, importa sensibilizar para a legislação ambiental existente na área de resíduos e as respectivas obrigações legais para as organizações.
OBJECTIVOS:
Identificar, interpretar e aplicar a principal legislação na área de resíduos.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:
- Legislação ambiental na área de resíduos.
- Boas práticas de gestão de resíduos.
- Estudo de caso
DESTINATÁRIOS:
Gestores, quadros técnicos, responsáveis por sistemas de gestão e todos os interessados em aprofundar os seus conhecimentos sobre o tema.
CALENDARIZAÇÃO:
26 e 28 de Outubro de 2010
DURAÇÃO:
6 horas
HORÁRIO:
Terça e Quinta-feira das 19 às 22 horas
LOCAL: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
FORMADOR:
ENG. ANA FONSECA
Consultora nas área de gestão da qualidade, ambiente e higiene e segurança no trabalho
CERTIFICAÇÃO
No final da acção os formandos terão direito a um certificado de frequência
PREÇO: 60€
Mais informações através do E-mail cursos@i9project.net ou tel.: 220933609 / 919404878
Inscrições online em:
http://www.i9project.net/
Inscrições até ao dia 21 de Outubro de 2010 inclusive e válidas após pagamento.
Formação
http://www.i9project.net/
Curso Plano de Segurança e Plano de Emergência
Curso Plano de Segurança e Plano de Emergência
ENQUADRAMENTO:
Actualmente, assiste-se a uma crescente preocupação por parte das empresas no que se refere a questões de segurança, quer individual quer colectiva. As condições de saúde e de segurança influenciam o potencial dos trabalhadores e a consequente produtividade na empresa e na economia global.
São vários os riscos de origem natural, ou de natureza tecnológica, que podem afectar uma empresa. Dai a necessidade de se conhecerem os riscos nos seus mais diversos aspectos e fazer face a eles, no sentido de minimizar os efeitos quer na redução da qualidade das empresas, quer nos custos associados a um acidente.
O Plano de Emergência tem hoje uma importância fundamental nas organizações, já que tem como objectivo organizar os meios humanos e materiais existentes de forma a garantir a sua protecção face a eventuais situações de emergência. O Plano de Segurança e o Plano de Prevenção, integram o Plano de Emergência, onde consta toda a organização e procedimentos para, fazer face a ocorrência de situações de emergência.
Neste contexto, revela-se fundamental uma oferta de formação profissional específica que permita aumentar as competências em áreas com níveis de exigência tão elevados. Instituir e manter uma cultura nacional de prevenção em matéria de segurança e saúde significa aumentar a sensibilização, o conhecimento e a compreensão gerais dos conceitos de perigo e de risco, de forma a impulsionar a competitividade das organizações, traduzindo no aumento de produtividade dos seus funcionários ao longo de toda a vida laboral.
DESTINATÁRIOS:
Profissionais ligados às áreas de HST e protecção de pessoas e bens: responsáveis pela gestão, manutenção e segurança, técnicos, coordenadores, encarregados e todos os profissionais com interesse em aprofundar os seus conhecimentos sobre o tema.
OBJECTIVOS
No final da formação, os participantes deverão ser capazes de:
- Identificar os diferentes cenários de emergência que podem ocorrer numa empresa;
- Conhecer e relacionar a legislação aplicável ao domínio da emergência;
- Aplicar técnicas de primeira intervenção em socorrismo;
- Conhecer e aplicar os procedimentos estabelecidos nos planos de emergência;
- Permitir desencadear acções oportunas, destinadas a minimizar as consequências de um sinistro;
- Evitar confusões, erros, atropelos e a duplicação de actuações;
- Prever e organizar antecipadamente a evacuação e intervenção;
- Permitir a rotina de procedimentos, os quais poderão ser testados através de exercícios de simulação;
- Identificar os riscos e estabelecer cenários de acidente para os riscos identificados;
- Definir princípios, normas e regras de actuação gerais, face aos cenários possíveis.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:
Mód. 1 – Sistema de Segurança e Emergência (3h)
Enquadramento legal:
- Conceitos e objectivos;
- Obrigações das empresas.
Entidades oficiais de socorro e emergência:
- Sistema Nacional de Protecção Civil;
- Sistema Nacional de Emergência Médica.
Mód. 2 – Factores de Risco, Análise e Vulnerabilidade(3h)
Factores: naturais, sociais e tecnológicos;
Representação do risco, probabilidade e consequências;
Percepção de risco e risco admissível;
Avaliação de risco: Metodologias, avaliação e consequências;
Mód. 3– Segurança e Emergência: Estudo de cenários a Considerar e sua Gestão (5h)
Estudos de caso
Fases da gestão da emergência;
Sistemas e modelos de comando e controlo;
Gestão da informação e tomada de decisão.
Mód. 4 – A Organização e os Vários Sistemas de Prevenção (4h)
Contra incêndios;
Evacuação;
Primeiros socorros;
Plano segurança no trabalho.
Mód. 5 – Plano de Segurança e Emergência Interno (PSEI) (9h)
Objectivos operacionais;
Estrutura base;
Planos de actuação e evacuação;
Instruções de segurança;
Plantas de emergência;
Organização de simulacros;
Estrutura organizacional do PSEI;
Formação e informação;
Elaboração de um PSEI.
DURAÇÃO E HORÁRIO: 24 horas, Segundas, Quartas e Sextas-Feiras das 19 às 22 horas.
CALENDARIZAÇÃO: 1, 4, 6, 8, 11, 13, 15 e 18 de Outubro de 2010
LOCAL: PORTO, Rua Sá da Bandeira, 766 1º Esq.
PREÇO: 150€
CERTIFICAÇÃO:
No final da acção os formandos aprovados terão direito a um certificado de formação.
Inscrições online em:
http://www.i9project.net/
Inscrições até ao dia 26 de Setembro inclusive e válidas após pagamento
http://www.i9project.net/formacao
http://www.i9project.net/
ENQUADRAMENTO:
Actualmente, assiste-se a uma crescente preocupação por parte das empresas no que se refere a questões de segurança, quer individual quer colectiva. As condições de saúde e de segurança influenciam o potencial dos trabalhadores e a consequente produtividade na empresa e na economia global.
São vários os riscos de origem natural, ou de natureza tecnológica, que podem afectar uma empresa. Dai a necessidade de se conhecerem os riscos nos seus mais diversos aspectos e fazer face a eles, no sentido de minimizar os efeitos quer na redução da qualidade das empresas, quer nos custos associados a um acidente.
O Plano de Emergência tem hoje uma importância fundamental nas organizações, já que tem como objectivo organizar os meios humanos e materiais existentes de forma a garantir a sua protecção face a eventuais situações de emergência. O Plano de Segurança e o Plano de Prevenção, integram o Plano de Emergência, onde consta toda a organização e procedimentos para, fazer face a ocorrência de situações de emergência.
Neste contexto, revela-se fundamental uma oferta de formação profissional específica que permita aumentar as competências em áreas com níveis de exigência tão elevados. Instituir e manter uma cultura nacional de prevenção em matéria de segurança e saúde significa aumentar a sensibilização, o conhecimento e a compreensão gerais dos conceitos de perigo e de risco, de forma a impulsionar a competitividade das organizações, traduzindo no aumento de produtividade dos seus funcionários ao longo de toda a vida laboral.
DESTINATÁRIOS:
Profissionais ligados às áreas de HST e protecção de pessoas e bens: responsáveis pela gestão, manutenção e segurança, técnicos, coordenadores, encarregados e todos os profissionais com interesse em aprofundar os seus conhecimentos sobre o tema.
OBJECTIVOS
No final da formação, os participantes deverão ser capazes de:
- Identificar os diferentes cenários de emergência que podem ocorrer numa empresa;
- Conhecer e relacionar a legislação aplicável ao domínio da emergência;
- Aplicar técnicas de primeira intervenção em socorrismo;
- Conhecer e aplicar os procedimentos estabelecidos nos planos de emergência;
- Permitir desencadear acções oportunas, destinadas a minimizar as consequências de um sinistro;
- Evitar confusões, erros, atropelos e a duplicação de actuações;
- Prever e organizar antecipadamente a evacuação e intervenção;
- Permitir a rotina de procedimentos, os quais poderão ser testados através de exercícios de simulação;
- Identificar os riscos e estabelecer cenários de acidente para os riscos identificados;
- Definir princípios, normas e regras de actuação gerais, face aos cenários possíveis.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:
Mód. 1 – Sistema de Segurança e Emergência (3h)
Enquadramento legal:
- Conceitos e objectivos;
- Obrigações das empresas.
Entidades oficiais de socorro e emergência:
- Sistema Nacional de Protecção Civil;
- Sistema Nacional de Emergência Médica.
Mód. 2 – Factores de Risco, Análise e Vulnerabilidade(3h)
Factores: naturais, sociais e tecnológicos;
Representação do risco, probabilidade e consequências;
Percepção de risco e risco admissível;
Avaliação de risco: Metodologias, avaliação e consequências;
Mód. 3– Segurança e Emergência: Estudo de cenários a Considerar e sua Gestão (5h)
Estudos de caso
Fases da gestão da emergência;
Sistemas e modelos de comando e controlo;
Gestão da informação e tomada de decisão.
Mód. 4 – A Organização e os Vários Sistemas de Prevenção (4h)
Contra incêndios;
Evacuação;
Primeiros socorros;
Plano segurança no trabalho.
Mód. 5 – Plano de Segurança e Emergência Interno (PSEI) (9h)
Objectivos operacionais;
Estrutura base;
Planos de actuação e evacuação;
Instruções de segurança;
Plantas de emergência;
Organização de simulacros;
Estrutura organizacional do PSEI;
Formação e informação;
Elaboração de um PSEI.
DURAÇÃO E HORÁRIO: 24 horas, Segundas, Quartas e Sextas-Feiras das 19 às 22 horas.
CALENDARIZAÇÃO: 1, 4, 6, 8, 11, 13, 15 e 18 de Outubro de 2010
LOCAL: PORTO, Rua Sá da Bandeira, 766 1º Esq.
PREÇO: 150€
CERTIFICAÇÃO:
No final da acção os formandos aprovados terão direito a um certificado de formação.
Inscrições online em:
http://www.i9project.net/
Inscrições até ao dia 26 de Setembro inclusive e válidas após pagamento
http://www.i9project.net/formacao
http://www.i9project.net/
sexta-feira, 16 de julho de 2010
Workshop - Apoio Psicopedagógico com Crianças e Adolescentes
Nova edição: 5 de Setembro de 2010
+ info: http://www.i9project.net/formacao.php
http://www.i9project.net/
+ info: http://www.i9project.net/formacao.php
http://www.i9project.net/
Curso de Cuidados Paliativos
Curso de Cuidados Paliativos
FUNDAMENTAÇÃO:
Os Cuidados Paliativos assumem-se hoje como uma das fronteiras do desenvolvimento futuro, um imperativo ético, organizacional e um direito humano. São de acordo com a OMS “uma resposta às necessidades dos doentes que apresentam doença avançada, incurável e progressiva, e/ou com intenso sofrimento, com múltiplos sintomas em evolução, tendo como objectivo principal a garantia da melhor qualidade de vida ao doente e sua família”. Os seus pilares básicos assentam no controlo de todos os sintomas físicos e psicológicos, na comunicação eficaz e terapêutica, no cuidado à família e no trabalho em equipa, em que todos se centram numa mesma missão e objectivos.
DESTINATÁRIOS:
Profissionais e Estudantes da Área de Saúde e Ciências Humanas e Sociais.
DURAÇÃO E HORÁRIO:
60 horas, Sábados das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
CALENDARIZAÇÃO:
Dias 11, 18, 25 de Setembro, 2, 9, 16, 23, 30 de Outubro e 6 e 13 de Novembro de 2010.
OBJECTIVOS:
- Adquirir conhecimentos nas áreas temáticas focadas,
- Gerar mudança de atitudes
- Capacitar os profissionais para a resolução dos problemas dos doente em fim de vida e dos seus familiares.
LOCAL: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
CERTIFICAÇÃO
No final da acção os formandos aprovados terão direito a um certificado de formação
PREÇO: 250€
PROGRAMA:
1. A Morte na Sociedade Ocidental
- O deslocamento do cenário da morte
- Paradigma científico/religioso
- A importância dos rituais de sepultamento
- A morte como o grande Tabu do século XXI
2. A filosofia dos Cuidados Paliativos
- Origem e desenvolvimento dos “hospices”
- Conceito dos Cuidados Paliativos
- Os princípios éticos da Medicina Paliativa (Bioética)
- Os paradigmas médicos de curar e cuidar
- Eutanásia, distanásia, ortotanásia, mistanásia,
suicídio assistido e sedação terminal.
3. A Morte
- Definição da Morte
- O progresso da medicina e o prolongamento na expectativa de vida
- Saber morrer, saber viver…
4. Dor
- Compreensão da dor aguda, crónica e suas consequências
- O caminho da dor: lesão, emoção e pensamento
- Avaliação da experiência dolorosa
- Mensuração da Dor
- Tratamento da Dor
5. Humanização da dor e do sofrimento humano na área da saúde
- A distinção entre dor e sofrimento
- Humanizar o adeus à vida
- O paciente, a equipe de saúde e o cuidador: de quem é a vida, afinal?
- Unidade de terapia intensiva: fenómeno de angústia e sofrimento?
6. A comunicação
- A comunicação como instrumento fundamental do processo de Humanização
- A Morte anunciada, o paciente e a família
- A Conspiração do Silêncio
7. Cuidados Paliativos na assistência a doentes com SIDA
- A Sida desde o seu início até os dias actuais; breve histórico
- Particularidades da SIDA e seu tratamento
- Aspectos emocionais e sociais (cultura associada)
Panorama actual
8. Espiritualidade e sentido nos cuidados paliativos
- Espiritualidade e Qualidade de Vida
- Espiritualidade, Religiosidade, Fé e Sentido
- Crenças pessoas e sistema imunitário
- A Psicoterapia Existencial
9. Evolução da Doença; aspectos emocionais
Os estágios da Terminalidade
- Pressupostos do trabalho Psicológico
- Acompanhamento familiar no luto; luto patológico e não patológico
10.Técnicas de Relaxamento e Visualização
- Fundamentação das técnicas de relaxamento
- A Psiconeuroimunologia
- Integração psicofísica
11. Cuidados com o Cuidador
- O Cuidador Profissional
- A Síndrome de Burnout
- O Cuidador Familiar
Inscrições online em: http://www.i9project.net/
Inscrições até ao dia 6 de Setembro inclusive e válidas após pagamento.
http://www.i9project.net/formacao
http://www.i9project.net/
FUNDAMENTAÇÃO:
Os Cuidados Paliativos assumem-se hoje como uma das fronteiras do desenvolvimento futuro, um imperativo ético, organizacional e um direito humano. São de acordo com a OMS “uma resposta às necessidades dos doentes que apresentam doença avançada, incurável e progressiva, e/ou com intenso sofrimento, com múltiplos sintomas em evolução, tendo como objectivo principal a garantia da melhor qualidade de vida ao doente e sua família”. Os seus pilares básicos assentam no controlo de todos os sintomas físicos e psicológicos, na comunicação eficaz e terapêutica, no cuidado à família e no trabalho em equipa, em que todos se centram numa mesma missão e objectivos.
DESTINATÁRIOS:
Profissionais e Estudantes da Área de Saúde e Ciências Humanas e Sociais.
DURAÇÃO E HORÁRIO:
60 horas, Sábados das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
CALENDARIZAÇÃO:
Dias 11, 18, 25 de Setembro, 2, 9, 16, 23, 30 de Outubro e 6 e 13 de Novembro de 2010.
OBJECTIVOS:
- Adquirir conhecimentos nas áreas temáticas focadas,
- Gerar mudança de atitudes
- Capacitar os profissionais para a resolução dos problemas dos doente em fim de vida e dos seus familiares.
LOCAL: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
CERTIFICAÇÃO
No final da acção os formandos aprovados terão direito a um certificado de formação
PREÇO: 250€
PROGRAMA:
1. A Morte na Sociedade Ocidental
- O deslocamento do cenário da morte
- Paradigma científico/religioso
- A importância dos rituais de sepultamento
- A morte como o grande Tabu do século XXI
2. A filosofia dos Cuidados Paliativos
- Origem e desenvolvimento dos “hospices”
- Conceito dos Cuidados Paliativos
- Os princípios éticos da Medicina Paliativa (Bioética)
- Os paradigmas médicos de curar e cuidar
- Eutanásia, distanásia, ortotanásia, mistanásia,
suicídio assistido e sedação terminal.
3. A Morte
- Definição da Morte
- O progresso da medicina e o prolongamento na expectativa de vida
- Saber morrer, saber viver…
4. Dor
- Compreensão da dor aguda, crónica e suas consequências
- O caminho da dor: lesão, emoção e pensamento
- Avaliação da experiência dolorosa
- Mensuração da Dor
- Tratamento da Dor
5. Humanização da dor e do sofrimento humano na área da saúde
- A distinção entre dor e sofrimento
- Humanizar o adeus à vida
- O paciente, a equipe de saúde e o cuidador: de quem é a vida, afinal?
- Unidade de terapia intensiva: fenómeno de angústia e sofrimento?
6. A comunicação
- A comunicação como instrumento fundamental do processo de Humanização
- A Morte anunciada, o paciente e a família
- A Conspiração do Silêncio
7. Cuidados Paliativos na assistência a doentes com SIDA
- A Sida desde o seu início até os dias actuais; breve histórico
- Particularidades da SIDA e seu tratamento
- Aspectos emocionais e sociais (cultura associada)
Panorama actual
8. Espiritualidade e sentido nos cuidados paliativos
- Espiritualidade e Qualidade de Vida
- Espiritualidade, Religiosidade, Fé e Sentido
- Crenças pessoas e sistema imunitário
- A Psicoterapia Existencial
9. Evolução da Doença; aspectos emocionais
Os estágios da Terminalidade
- Pressupostos do trabalho Psicológico
- Acompanhamento familiar no luto; luto patológico e não patológico
10.Técnicas de Relaxamento e Visualização
- Fundamentação das técnicas de relaxamento
- A Psiconeuroimunologia
- Integração psicofísica
11. Cuidados com o Cuidador
- O Cuidador Profissional
- A Síndrome de Burnout
- O Cuidador Familiar
Inscrições online em: http://www.i9project.net/
Inscrições até ao dia 6 de Setembro inclusive e válidas após pagamento.
http://www.i9project.net/formacao
http://www.i9project.net/
Curso de Técnicas de Negociação
Curso de Técnicas de Negociação
FUNDAMENTAÇÃO:
Num mercado competitivo, onde os produtos e serviços são, na maior parte das vezes, similares, o papel do profissional assume um aspecto fulcral no processo de compra do cliente. Esse papel passa cada vez mais pela adopção ou desenvolvimento de competências relacionais e técnicas que permitam ajustar os comportamentos e atitudes do profissional, em função do seu interlocutor e dos contextos em que a negociação/venda se realiza.
OBJECTIVOS:
No final da acção de formação os formandos deverão ser capazes de saber analisar as etapas do processo negocial e identificar as principais estratégias e tácticas de negociação.
DESTINATÁRIOS:
Gestores de Clientes, Directores Comerciais, Quadros superiores. Profissionais que queiram melhorar as suas técnicas de negociação.
DURAÇÃO E HORÁRIO:
30 horas, Terças e Quintas-feiras das 19 às 22 horas
CALENDARIZAÇÃO:
Dias 14, 16, 21, 23, 28, 30 de Setembro e 7, 12, 14 e 19 de Outubro de 2010.
LOCAL: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
CERTIFICAÇÃO
No final da acção os formandos aprovados terão direito
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:
MÓDULO 1- Introdução à negociação (7h)
- Aspectos fundamentais da negociação
- Estilos de negociação
- Tipos de negociação (negociação de parcerias win-win, negociação entre adversários win-loose)
- Tipos de negociadores
- Estratégias
- Tácticas
- Comunicação
- Linguagem
- Assertividade
- Local da negociação
- Momento do início da negociação
MÓDULO 2 – Fases da Negociação (5h)
Fase da Pré-negociação
- Identificação do negociador(es)
- Estabelecimento de regras (caso exista uma equipa de negociação)
- Existência de um líder
- Definição do local da negociação
- Pesquisa e preparação da informação
- Fixação de objectivos, estratégias e tácticas
Fase da Negociação
- Técnicas de negociação
- Comportamento na negociação
Pós-negociação
- Conclusão e formalização do acordo
- Implementação do acordo
MÓDULO 3 - O perfil do negociador (4h)
- Tipos de negociadores e estilos de negociação
- O mito do negociador nato
- Como desenvolver competências negociais
- Auto-diagnóstico e avaliação
MÓDULO 4 - Análise da situação actual do mercado (2h)
MÓDULO 5 - Comunicação (6h)
Formas de concepção das mensagens
- Ajustar a linguagem ao objectivo da informação
- Formatação do documento
- Destinatários directos e indirectos do documemto
- Formas de arquivo
- Identificação do suporte gráfico mais adequado para a divulgação da mensagem
Expressão oral
- Mensagem
- Conteúdos e língua (nativa, de negócios, regionalismos)
- Linguagem corporal
- Estilos de comunicação (autocrática, directiva, motivadora, integradora)
Técnicas facilitadoras da comunicação, do relacionamento interpessoal e da gestão da relação
- Rigor/objectividade
- Eficácia e assertividade
- Empatia e disponibilidade
- Capacidade de delegar, acompanhar e controlar
- Recolher contributos de todos
- Resolução de conflitos e de situações de ansiedade
MÓDULO 6 – Técnicas de fecho do negócio (5h)
- Preparação de fecho
- O acordo
- Acompanhamento (curto, médio e longo-prazo)
MÓDULO 7 – Role – Play e Exercícios (1h)
PREÇO: 150€
Inscrições online em: http://www.i9project.net/
Inscrições até ao dia 9 de Setembro inclusive e válidas após pagamento.
+ info: http://www.i9project.net/formacao
http://www.i9project.net/
FUNDAMENTAÇÃO:
Num mercado competitivo, onde os produtos e serviços são, na maior parte das vezes, similares, o papel do profissional assume um aspecto fulcral no processo de compra do cliente. Esse papel passa cada vez mais pela adopção ou desenvolvimento de competências relacionais e técnicas que permitam ajustar os comportamentos e atitudes do profissional, em função do seu interlocutor e dos contextos em que a negociação/venda se realiza.
OBJECTIVOS:
No final da acção de formação os formandos deverão ser capazes de saber analisar as etapas do processo negocial e identificar as principais estratégias e tácticas de negociação.
DESTINATÁRIOS:
Gestores de Clientes, Directores Comerciais, Quadros superiores. Profissionais que queiram melhorar as suas técnicas de negociação.
DURAÇÃO E HORÁRIO:
30 horas, Terças e Quintas-feiras das 19 às 22 horas
CALENDARIZAÇÃO:
Dias 14, 16, 21, 23, 28, 30 de Setembro e 7, 12, 14 e 19 de Outubro de 2010.
LOCAL: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
CERTIFICAÇÃO
No final da acção os formandos aprovados terão direito
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:
MÓDULO 1- Introdução à negociação (7h)
- Aspectos fundamentais da negociação
- Estilos de negociação
- Tipos de negociação (negociação de parcerias win-win, negociação entre adversários win-loose)
- Tipos de negociadores
- Estratégias
- Tácticas
- Comunicação
- Linguagem
- Assertividade
- Local da negociação
- Momento do início da negociação
MÓDULO 2 – Fases da Negociação (5h)
Fase da Pré-negociação
- Identificação do negociador(es)
- Estabelecimento de regras (caso exista uma equipa de negociação)
- Existência de um líder
- Definição do local da negociação
- Pesquisa e preparação da informação
- Fixação de objectivos, estratégias e tácticas
Fase da Negociação
- Técnicas de negociação
- Comportamento na negociação
Pós-negociação
- Conclusão e formalização do acordo
- Implementação do acordo
MÓDULO 3 - O perfil do negociador (4h)
- Tipos de negociadores e estilos de negociação
- O mito do negociador nato
- Como desenvolver competências negociais
- Auto-diagnóstico e avaliação
MÓDULO 4 - Análise da situação actual do mercado (2h)
MÓDULO 5 - Comunicação (6h)
Formas de concepção das mensagens
- Ajustar a linguagem ao objectivo da informação
- Formatação do documento
- Destinatários directos e indirectos do documemto
- Formas de arquivo
- Identificação do suporte gráfico mais adequado para a divulgação da mensagem
Expressão oral
- Mensagem
- Conteúdos e língua (nativa, de negócios, regionalismos)
- Linguagem corporal
- Estilos de comunicação (autocrática, directiva, motivadora, integradora)
Técnicas facilitadoras da comunicação, do relacionamento interpessoal e da gestão da relação
- Rigor/objectividade
- Eficácia e assertividade
- Empatia e disponibilidade
- Capacidade de delegar, acompanhar e controlar
- Recolher contributos de todos
- Resolução de conflitos e de situações de ansiedade
MÓDULO 6 – Técnicas de fecho do negócio (5h)
- Preparação de fecho
- O acordo
- Acompanhamento (curto, médio e longo-prazo)
MÓDULO 7 – Role – Play e Exercícios (1h)
PREÇO: 150€
Inscrições online em: http://www.i9project.net/
Inscrições até ao dia 9 de Setembro inclusive e válidas após pagamento.
+ info: http://www.i9project.net/formacao
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segunda-feira, 12 de julho de 2010
Workshop Experimental de Arte-Terapia Infantil - O gato que descalçou as botas (3ª Ed.)
Workshop Experimental de Arte-Terapia Infantil - O gato que descalçou as botas (3ª Ed.)
27 de Novembro de 2010
6 horas
Local: Porto
+ info: http://www.i9project.net/formacao.php
http://www.i9project.net/
27 de Novembro de 2010
6 horas
Local: Porto
+ info: http://www.i9project.net/formacao.php
http://www.i9project.net/
Curso de Reflexologia
Curso de Reflexologia
Início: 20 de Novembro de 2010
36 horas
Loca: Porto
+ info: http://www.i9project.net/formacao.php
http://www.i9project.net/
Início: 20 de Novembro de 2010
36 horas
Loca: Porto
+ info: http://www.i9project.net/formacao.php
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Curso de Higiene e Segurança Alimentar - HACCP
Curso de Higiene e Segurança Alimentar - HACCP
30 horas
Início: 8 de Setembro
Porto
+ info: http://www.i9project.net/formacao
Curso HACCP
eLearning: Higiene e Segurança Alimentar
30 horas
Início: 8 de Setembro
Porto
+ info: http://www.i9project.net/formacao
Curso HACCP
eLearning: Higiene e Segurança Alimentar
quarta-feira, 7 de julho de 2010
Curso de Massagem Shiatsu (6ª Ed.)
Curso de Massagem Shiatsu (6ª Ed.)
Início: 2010-09-18
Duração: 30 horas
Local: Porto
+ info: http://www.i9project.net/
Curso Massagem Shiatsu
Início: 2010-09-18
Duração: 30 horas
Local: Porto
+ info: http://www.i9project.net/
Curso Massagem Shiatsu
Curso de Massagem Desportiva
Curso de Massagem Desportiva
Início: 2010-09-08
Duração: 50 horas
Local: Porto
+ info: http://www.i9project.net/
Início: 2010-09-08
Duração: 50 horas
Local: Porto
+ info: http://www.i9project.net/
Curso Primeiros Socorros (2ª Ed.)
Curso Primeiros Socorros (2ª Ed.)
Início: 2010-09-09
Duração: 24 horas
Local: Porto
+ info: http://www.i9project.net/
Início: 2010-09-09
Duração: 24 horas
Local: Porto
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Workshop - Auto-Shiatsu (4ª Ed.)
Workshop - Auto-Shiatsu (4ª Ed.)
Início: 2010-09-04
Duração: 6 horas
Local: Porto
+ info: http://www.i9project.net/
Início: 2010-09-04
Duração: 6 horas
Local: Porto
+ info: http://www.i9project.net/
Inglês para a Saúde (6ª Edição)
Inglês para a Saúde (6ª Edição)
Início: 2010-10-12
Duração: 30 horas
Local: Porto
+ info: http://www.i9project.net/
Início: 2010-10-12
Duração: 30 horas
Local: Porto
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sexta-feira, 25 de junho de 2010
Curso Mediadores EFA - Porto 2010
Curso Mediadores EFA - Porto
Nova edição: Início a 20 de Agosto
+ info: http://www.i9project.net/formacao.php
Nova edição: Início a 20 de Agosto
+ info: http://www.i9project.net/formacao.php
sábado, 19 de junho de 2010
Suporte Básico de Vida (7ª ed.)
Suporte Básico de Vida (7ª ed.)
DURAÇÃO E HORÁRIO:
6 horas; Terça-feira das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
CALENDARIZAÇÃO:
31 de Agosto de 2010
LOCAL: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
PREÇO: 45 €
+ info: http://www.i9project.net/formacao.php
DURAÇÃO E HORÁRIO:
6 horas; Terça-feira das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
CALENDARIZAÇÃO:
31 de Agosto de 2010
LOCAL: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
PREÇO: 45 €
+ info: http://www.i9project.net/formacao.php
segunda-feira, 7 de junho de 2010
Workshop PRA - Portefólio Reflexivo de Aprendizagem (5ª Ed.)
Workshop PRA - Portefólio Reflexivo de Aprendizagem (6 horas)
Nova edição dia 30 de Agosto.
Nova edição dia 30 de Agosto.
Inglês - Desenvolvimento Profissional
Inglês - Desenvolvimento Profissional
DESTINATÁRIOS:
Público em geral
DURAÇÃO:
12 horas
HORÁRIO:
Segunda, Quarta e Sextas-feiras das 19 às 22 horas,
CALENDARIZAÇÃO:
Dias 9, 12, 14 e 16 de Julho de 2010.
LOCAL:
PORTO, Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
FORMADOR:
DRA. SÍLVIA SOUSA
PREÇO:
75 € + 15€ taxa de inscrição
OBJECTIVOS:
O presente curso pretende dotar os formandos de competências ao nível da comunicação verbal e escrita relacionada especificamente com a sua actividade profissional.
Objectivos específicos:
- Comunicar verbalmente em inglês;
- Comunicar de forma escrita em inglês;
- Desenvolver o Curriculum Vitae em inglês;
- Simular uma entrevista em língua inglesa.
CONTEÚDOS PROGRAMÁTICOS:
- Apresentação/ Diagnóstico
- Comunicação - Importância e problemas frequentes
- Desenvolvimento de Curriculum Vitae
- Comunicação Presencial - Entrevista
CERTIFICAÇÃO
No final da acção os formandos aprovados terão direito a um certificado de frequência de formação profissional.
Mais informações através do E-mail cursos@i9project.net ou tel.: 919404878
Inscrições online em: http://www.i9project.net/insonline.php
Inscrições até dia 6 de Julho inclusive e válidas após pagamento de taxa de inscrição.
http://www.i9project.net/
DESTINATÁRIOS:
Público em geral
DURAÇÃO:
12 horas
HORÁRIO:
Segunda, Quarta e Sextas-feiras das 19 às 22 horas,
CALENDARIZAÇÃO:
Dias 9, 12, 14 e 16 de Julho de 2010.
LOCAL:
PORTO, Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
FORMADOR:
DRA. SÍLVIA SOUSA
PREÇO:
75 € + 15€ taxa de inscrição
OBJECTIVOS:
O presente curso pretende dotar os formandos de competências ao nível da comunicação verbal e escrita relacionada especificamente com a sua actividade profissional.
Objectivos específicos:
- Comunicar verbalmente em inglês;
- Comunicar de forma escrita em inglês;
- Desenvolver o Curriculum Vitae em inglês;
- Simular uma entrevista em língua inglesa.
CONTEÚDOS PROGRAMÁTICOS:
- Apresentação/ Diagnóstico
- Comunicação - Importância e problemas frequentes
- Desenvolvimento de Curriculum Vitae
- Comunicação Presencial - Entrevista
CERTIFICAÇÃO
No final da acção os formandos aprovados terão direito a um certificado de frequência de formação profissional.
Mais informações através do E-mail cursos@i9project.net ou tel.: 919404878
Inscrições online em: http://www.i9project.net/insonline.php
Inscrições até dia 6 de Julho inclusive e válidas após pagamento de taxa de inscrição.
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terça-feira, 1 de junho de 2010
Atendimento ao Público - Período de férias
Atendimento ao Público - Período de férias
Informamos os nossos estimados clientes que no período de 26 de Julho a 8 de Agosto de 2010 o atendimento ao público estará encerrado.
Durante este período as inscrições online estarão na mesma activas e os pedidos de informação só poderão ser respondidos a partir do dia 9 de Agosto.
Agradecemos desde já a sua compreensão!
http://www.i9project.net/
Informamos os nossos estimados clientes que no período de 26 de Julho a 8 de Agosto de 2010 o atendimento ao público estará encerrado.
Durante este período as inscrições online estarão na mesma activas e os pedidos de informação só poderão ser respondidos a partir do dia 9 de Agosto.
Agradecemos desde já a sua compreensão!
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segunda-feira, 24 de maio de 2010
Suporte Básico de Vida Pediátrico
Suporte Básico de Vida Pediátrico
OBJECTIVOS:
Dotar os formandos com conhecimentos teóricos e práticos em manobras de suporte básico de vida pediátrico
PROGRAMA:
A importância da Prevenção
Sistema Integrado de Emergência Médica;
Aspectos específicos da Anatomia e Fisiologia da Criança
Cadeia de Sobrevivência;
Suporte Básico de Vida Pediátrico;
Obstrução da via aérea em Pediatria.
Causas de paragem e Manobras de reanimação cardio-respiratória
Posição Lateral de Segurança
MÉTODO
Sessões teórico-práticas: método expositivo, demonstrativo e activo. Exercícios práticos
DURAÇÃO E HORÁRIO:
6 horas; Sábado das 10 as 13 e das 14 às 17 horas
CALENDARIZAÇÃO:
24 de Julho de 2010
LOCAL: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
PREÇO: 45€
+ info: http://www.i9project.net/
OBJECTIVOS:
Dotar os formandos com conhecimentos teóricos e práticos em manobras de suporte básico de vida pediátrico
PROGRAMA:
A importância da Prevenção
Sistema Integrado de Emergência Médica;
Aspectos específicos da Anatomia e Fisiologia da Criança
Cadeia de Sobrevivência;
Suporte Básico de Vida Pediátrico;
Obstrução da via aérea em Pediatria.
Causas de paragem e Manobras de reanimação cardio-respiratória
Posição Lateral de Segurança
MÉTODO
Sessões teórico-práticas: método expositivo, demonstrativo e activo. Exercícios práticos
DURAÇÃO E HORÁRIO:
6 horas; Sábado das 10 as 13 e das 14 às 17 horas
CALENDARIZAÇÃO:
24 de Julho de 2010
LOCAL: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
PREÇO: 45€
+ info: http://www.i9project.net/
Formação em Arte-Terapia: Práticas Artísticas
Formação em Arte-Terapia: Práticas Artísticas
ENQUADRAMENTO:
Arte terapia é um processo terapêutico que se serve do recurso expressivo a fim de conectar os mundos internos e externos do indivíduo, através da sua simbologia. Variados autores definiram a Arte terapia, todos com conceitos semelhantes no que diz respeito à auto-expressão. É a arte livre, unida ao processo terapêutico, que transforma a Arte terapia numa técnica especial. [Fonte: wikipédia]
DESTINATÁRIOS:
Profissionais/estudantes das áreas de Educação, Psicologia, Artes, Sociologia, Assistência Social, Enfermagem, Animação Cultural, Medicina, etc.
CALENDARIZAÇÃO:
Dias 25, 26, 27 e 28 de Agosto de 2010
DURAÇÃO E HORÁRIO:
24 horas, Quarta, Quinta, Sexta e Sábado das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
OBJECTIVO:
- Proporcionar aquisição de conhecimentos sobre Arte-Terapia, através das componentes
teórica e vivencial.
PROGRAMA:
Módulo I – Introdução à Arte-Terapia
- Contextualização teórica da Arte-Terapia: História, Definição, Contextos e Aplicações;
- O Arte-Terapeuta: especificidades e características;
- Arte-Terapia: a realidade Portuguesa.
Módulo II – A Integração dos Mediadores Artísticos na Arte-Terapia
- Contextualização teórica/ prática dos mediadores artísticos: pintura, expressão musical, dança, teatro, marionetas, expressão escrita…
- Exercícios práticos.
Módulo III – A Prática da Arte-Terapia
- Vivência de uma sessão de Arte-Terapia.
- Reflexão e assimilação dos conteúdos práticos.
LOCAL: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
PREÇO: 110€ + 20€ (Taxa de inscrição)
CERTIFICAÇÃO
No final da acção os formandos aprovados terão direito a um certificado de formação.
OBSERVAÇÕES
Necessário trazer: Manta, almofada, fotografia, um par de sapatos velhos.
Mais informações através do E-mail cursos@i9project.net ou tel.: 919404878
Inscrições online em:
Formação em Arte Terapia
Inscrições até ao dia de 23 de Agosto inclusive e válidas após pagamento da taxa de inscrição.
http://www.i9project.net/
ENQUADRAMENTO:
Arte terapia é um processo terapêutico que se serve do recurso expressivo a fim de conectar os mundos internos e externos do indivíduo, através da sua simbologia. Variados autores definiram a Arte terapia, todos com conceitos semelhantes no que diz respeito à auto-expressão. É a arte livre, unida ao processo terapêutico, que transforma a Arte terapia numa técnica especial. [Fonte: wikipédia]
DESTINATÁRIOS:
Profissionais/estudantes das áreas de Educação, Psicologia, Artes, Sociologia, Assistência Social, Enfermagem, Animação Cultural, Medicina, etc.
CALENDARIZAÇÃO:
Dias 25, 26, 27 e 28 de Agosto de 2010
DURAÇÃO E HORÁRIO:
24 horas, Quarta, Quinta, Sexta e Sábado das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
OBJECTIVO:
- Proporcionar aquisição de conhecimentos sobre Arte-Terapia, através das componentes
teórica e vivencial.
PROGRAMA:
Módulo I – Introdução à Arte-Terapia
- Contextualização teórica da Arte-Terapia: História, Definição, Contextos e Aplicações;
- O Arte-Terapeuta: especificidades e características;
- Arte-Terapia: a realidade Portuguesa.
Módulo II – A Integração dos Mediadores Artísticos na Arte-Terapia
- Contextualização teórica/ prática dos mediadores artísticos: pintura, expressão musical, dança, teatro, marionetas, expressão escrita…
- Exercícios práticos.
Módulo III – A Prática da Arte-Terapia
- Vivência de uma sessão de Arte-Terapia.
- Reflexão e assimilação dos conteúdos práticos.
LOCAL: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
PREÇO: 110€ + 20€ (Taxa de inscrição)
CERTIFICAÇÃO
No final da acção os formandos aprovados terão direito a um certificado de formação.
OBSERVAÇÕES
Necessário trazer: Manta, almofada, fotografia, um par de sapatos velhos.
Mais informações através do E-mail cursos@i9project.net ou tel.: 919404878
Inscrições online em:
Formação em Arte Terapia
Inscrições até ao dia de 23 de Agosto inclusive e válidas após pagamento da taxa de inscrição.
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Plano de Formação - Junho 2010
Plano de Formação - Junho 2010
PERTURBAÇÕES DO COMPORTAMENTO ALIMENTAR
Início: 2010-06-01
Duração: 21 horas
Horário: Terças e Quintas-feiras das 19 às 22 horas
GESTÃO DA FORMAÇÃO
Início: 2010-06-07
Duração: 42 horas
Horário: Segundas, Quartas e Sextas-feiras das 19 às 22 horas
NOVO REGIME JURÍDICO DE HIGIENE E SEGURANÇA NO TRABALHO (2ª ED.)
Início: 2010-06-19
Duração: 6 horas
Horário: 10 às 13 e das 14 às 17 horas
SUPORTE BÁSICO DE VIDA (6ª ED.)
Início: 2010-06-19
Duração: 6 horas
Horário: Sábado das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
CURSO DE FITOTERAPIA
Início: 2010-06-22
Duração: 30 horas
Horário: Terças e Quintas das 19 às 22 horas
CURSO DE MEDIADORES EFA (15ª ED.)
Início: 2010-06-26
Duração: 30 horas
Horário: Sábados das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
NORMA ISO 31000 - GESTÃO DE RISCOS
Início: 2010-06-26
Duração: 6 horas
Horário: Sábado, das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
+ info: www.i9project.net/formacao.php
PERTURBAÇÕES DO COMPORTAMENTO ALIMENTAR
Início: 2010-06-01
Duração: 21 horas
Horário: Terças e Quintas-feiras das 19 às 22 horas
GESTÃO DA FORMAÇÃO
Início: 2010-06-07
Duração: 42 horas
Horário: Segundas, Quartas e Sextas-feiras das 19 às 22 horas
NOVO REGIME JURÍDICO DE HIGIENE E SEGURANÇA NO TRABALHO (2ª ED.)
Início: 2010-06-19
Duração: 6 horas
Horário: 10 às 13 e das 14 às 17 horas
SUPORTE BÁSICO DE VIDA (6ª ED.)
Início: 2010-06-19
Duração: 6 horas
Horário: Sábado das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
CURSO DE FITOTERAPIA
Início: 2010-06-22
Duração: 30 horas
Horário: Terças e Quintas das 19 às 22 horas
CURSO DE MEDIADORES EFA (15ª ED.)
Início: 2010-06-26
Duração: 30 horas
Horário: Sábados das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
NORMA ISO 31000 - GESTÃO DE RISCOS
Início: 2010-06-26
Duração: 6 horas
Horário: Sábado, das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
+ info: www.i9project.net/formacao.php
quinta-feira, 20 de maio de 2010
Curso de Massagem para Bebé
Curso de Massagem para Bebé
O nascimento de um bebé é normalmente motivo de grande alegria, mas ao mesmo tempo de grande incerteza e o despertar de muita ansiedade.
Ao pensarmos nos 5 sentidos damos grande importância à visão e à audição, esquecendo-nos de todos os outros, contudo o bebé quando nasce tem um sistema visual e auditivo ainda pouco preparado para o mundo exterior, no entanto apresenta os sistema táctil, olfactivo e gustativo preparados para a sobrevivência. O Tacto assume assim, um papel muito importante no desenvolvimento dos nossos bebés.
A massagem do bebé proporciona inúmeros benefícios ao desenvolvimento e contribui ainda para a resolução de problemas comuns a todas as crianças de tenra idade (alivio de cólicas, facilitador e regulador do sono, anula tensões e bloqueios, melhora o funcionamento dos aparelhos digestivo, cardíaco, respiratório e locomotor) reforçando as resistências naturais a outras patologias.
O toque e o carinho fomentam um aumento da auto-estima do bebé e consequentemente a sua imunidade. Desde os primeiros momentos de vida, aquando da descoberta de todos os seus sentidos, os bebés já respondem de forma muito natural e instintiva ao toque, o que na massagem, não mais é, do que uma forma de os acarinhar e mimar de modo a estimular o desenvolvimento emocional.
DESTINATÁRIOS:
Pais, futuros pais, educadores de infância, profissionais de saúde e todos aqueles que se interessem em praticar a massagem para bebés.
DURAÇÃO E HORÁRIO:
24 horas, Sábados das 10 às 13 e das 14 às 17 horas.
CALENDARIZAÇÃO:
Dias 3, 10, 17 e 31 Julho de 2010.
OBJECTIVOS:
Dotar os formandos dos conhecimentos e competências necessárias à aplicação correcta de uma massagem infantil.
Objectivos Específicos:
- Sensibilizar e dar resposta a todos os que cuidam e educam bebés e crianças pequenas e que reconhecem na massagem uma forma de promover o seu bem-estar físico e mental, transmitindo-lhes as competências necessárias para a sua aplicação.
- Aplicar correctamente as técnicas de massagem aplicadas a cada região específica.
- Compreender a importância da massagem para bebés prematuros/necessidades especiais e saber aplicá-la correctamente.
- Conhecer técnicas de massagem para crianças mais desenvolvidas.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:
Mód. 1 – Enquadramento - 9h
1. História da Massagem
1.1 - Benefícios e Importância do toque
1.2 - Conceito e breve história da massagem
1.3 - Estudos sobre o toque
2 - Desenvolvimento psico-fisiológico do bebé
2.1 - Desenvolvimento Infantil (0-9 meses)
3 - Relação pais/bebés
3.1- A importância do Vínculo
3.2 - Pistas do bebé
4 – Noções de fisiologia
4.1 - Fisiologia do toque
4.2 - Indicações e contra-indicações da massagem
Mód. 2 – A Massagem no Bebé – 12h
1. Noções de massagem terapêutica
1.1 - Preparação da massagem
1.2 - Ambiente de massagem
1.3 - Preparativos para a massagem: Onde e quando; Posicionamento; Produtos a aplicar
2 – Demonstração prática de técnicas manipulativas
2.1 - Tipos de manobras e etapas da massagem ao bebé
2.2 - Estrutura da massagem
2.3 - Tipos de massagem: Massagem para aliviar cólicas; Massagem para problemas respiratórios; Massagem para ajudar na dentição; Acalmar o choro do bebé
3. - Massagem e crescimento
3.1- As várias etapas de crescimento: Desenvolvimento psico-motor (1 a 6 anos)
3.2 - Massagem adaptada ao desenvolvimento
Mód. 3 – Necessidades Especiais – 3h
1. Bebés prematuros
1.1 - O toque no prematuro
1.2 - Massagem do Prematuro
2.- Massagens alternativas e resolução de outras perturbações
2.1 - Dificuldades e formas de as ultrapassar
FORMADOR:
Dra. Patrícia Vieira - Fisioterapeuta
CERTIFICAÇÃO
No final da acção os formandos aprovados terão direito a um certificado de formação
PREÇO: 110€ + 25€ (taxa de inscrição)
LOCAL: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
Inscrições online em:
http://www.i9project.net/insonline.php
Inscrições até ao dia 30 de Junho inclusive e válidas após pagamento da taxa de inscrição.
http://www.i9project.net/
O nascimento de um bebé é normalmente motivo de grande alegria, mas ao mesmo tempo de grande incerteza e o despertar de muita ansiedade.
Ao pensarmos nos 5 sentidos damos grande importância à visão e à audição, esquecendo-nos de todos os outros, contudo o bebé quando nasce tem um sistema visual e auditivo ainda pouco preparado para o mundo exterior, no entanto apresenta os sistema táctil, olfactivo e gustativo preparados para a sobrevivência. O Tacto assume assim, um papel muito importante no desenvolvimento dos nossos bebés.
A massagem do bebé proporciona inúmeros benefícios ao desenvolvimento e contribui ainda para a resolução de problemas comuns a todas as crianças de tenra idade (alivio de cólicas, facilitador e regulador do sono, anula tensões e bloqueios, melhora o funcionamento dos aparelhos digestivo, cardíaco, respiratório e locomotor) reforçando as resistências naturais a outras patologias.
O toque e o carinho fomentam um aumento da auto-estima do bebé e consequentemente a sua imunidade. Desde os primeiros momentos de vida, aquando da descoberta de todos os seus sentidos, os bebés já respondem de forma muito natural e instintiva ao toque, o que na massagem, não mais é, do que uma forma de os acarinhar e mimar de modo a estimular o desenvolvimento emocional.
DESTINATÁRIOS:
Pais, futuros pais, educadores de infância, profissionais de saúde e todos aqueles que se interessem em praticar a massagem para bebés.
DURAÇÃO E HORÁRIO:
24 horas, Sábados das 10 às 13 e das 14 às 17 horas.
CALENDARIZAÇÃO:
Dias 3, 10, 17 e 31 Julho de 2010.
OBJECTIVOS:
Dotar os formandos dos conhecimentos e competências necessárias à aplicação correcta de uma massagem infantil.
Objectivos Específicos:
- Sensibilizar e dar resposta a todos os que cuidam e educam bebés e crianças pequenas e que reconhecem na massagem uma forma de promover o seu bem-estar físico e mental, transmitindo-lhes as competências necessárias para a sua aplicação.
- Aplicar correctamente as técnicas de massagem aplicadas a cada região específica.
- Compreender a importância da massagem para bebés prematuros/necessidades especiais e saber aplicá-la correctamente.
- Conhecer técnicas de massagem para crianças mais desenvolvidas.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:
Mód. 1 – Enquadramento - 9h
1. História da Massagem
1.1 - Benefícios e Importância do toque
1.2 - Conceito e breve história da massagem
1.3 - Estudos sobre o toque
2 - Desenvolvimento psico-fisiológico do bebé
2.1 - Desenvolvimento Infantil (0-9 meses)
3 - Relação pais/bebés
3.1- A importância do Vínculo
3.2 - Pistas do bebé
4 – Noções de fisiologia
4.1 - Fisiologia do toque
4.2 - Indicações e contra-indicações da massagem
Mód. 2 – A Massagem no Bebé – 12h
1. Noções de massagem terapêutica
1.1 - Preparação da massagem
1.2 - Ambiente de massagem
1.3 - Preparativos para a massagem: Onde e quando; Posicionamento; Produtos a aplicar
2 – Demonstração prática de técnicas manipulativas
2.1 - Tipos de manobras e etapas da massagem ao bebé
2.2 - Estrutura da massagem
2.3 - Tipos de massagem: Massagem para aliviar cólicas; Massagem para problemas respiratórios; Massagem para ajudar na dentição; Acalmar o choro do bebé
3. - Massagem e crescimento
3.1- As várias etapas de crescimento: Desenvolvimento psico-motor (1 a 6 anos)
3.2 - Massagem adaptada ao desenvolvimento
Mód. 3 – Necessidades Especiais – 3h
1. Bebés prematuros
1.1 - O toque no prematuro
1.2 - Massagem do Prematuro
2.- Massagens alternativas e resolução de outras perturbações
2.1 - Dificuldades e formas de as ultrapassar
FORMADOR:
Dra. Patrícia Vieira - Fisioterapeuta
CERTIFICAÇÃO
No final da acção os formandos aprovados terão direito a um certificado de formação
PREÇO: 110€ + 25€ (taxa de inscrição)
LOCAL: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
Inscrições online em:
http://www.i9project.net/insonline.php
Inscrições até ao dia 30 de Junho inclusive e válidas após pagamento da taxa de inscrição.
http://www.i9project.net/
quinta-feira, 13 de maio de 2010
Identificação e Avaliação de Aspectos Ambientais (NP EN ISO 14001:2004)
FUNDAMENTAÇÃO:
No âmbito da implementação da norma NP EN ISO 14001:2004, as empresas têm de identificar os aspectos ambientais das suas actividades, no âmbito definido para o sistema de gestão ambiental, os que pode controlar e aqueles que podem influenciar, e determinar os aspectos que têm ou podem ter impacte(s) significativo(s) sobre o ambiente (aspectos ambientais significativos).
Neste contexto, importa sensibilizar para as metodologias de identificação de aspectos ambientais e de avaliação dos respectivos impactes no ambiente.
CALENDARIZAÇÃO:
27 e 29 de Julho de 2010
DURAÇÃO E HORÁRIO:
6 horas, Terça e Quinta das 19 às 22 horas
LOCAL: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
OBJECTIVOS:
- Identificar os aspectos ambientais e avaliar os respectivos impactes no ambiente.
- Conhecer metodologias de identificação de aspectos ambientais e de avaliação dos respectivos impactes no ambiente.
CONTEÚDOS PROGRAMÁTICOS:
- Metodologias de identificação de aspectos ambientais e de avaliação dos impactes no ambiente.
- Estudo de caso.
FORMADOR:
ENG. ANA FONSECA
Consultora nas área de gestão da qualidade, ambiente e higiene e segurança no trabalho
CERTIFICAÇÃO
No final da acção os formandos terão direito a um certificado de frequência
PREÇO: 60€
Mais informações através do E-mail cursos@i9project.net ou tel.: 220933609
919404878
Inscrições online em: http://www.i9project.net/insonline.php
Inscrições até ao dia 23 de Julho de 2010 inclusive e válidas após pagamento.
http://www.i9project.net/
No âmbito da implementação da norma NP EN ISO 14001:2004, as empresas têm de identificar os aspectos ambientais das suas actividades, no âmbito definido para o sistema de gestão ambiental, os que pode controlar e aqueles que podem influenciar, e determinar os aspectos que têm ou podem ter impacte(s) significativo(s) sobre o ambiente (aspectos ambientais significativos).
Neste contexto, importa sensibilizar para as metodologias de identificação de aspectos ambientais e de avaliação dos respectivos impactes no ambiente.
CALENDARIZAÇÃO:
27 e 29 de Julho de 2010
DURAÇÃO E HORÁRIO:
6 horas, Terça e Quinta das 19 às 22 horas
LOCAL: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
OBJECTIVOS:
- Identificar os aspectos ambientais e avaliar os respectivos impactes no ambiente.
- Conhecer metodologias de identificação de aspectos ambientais e de avaliação dos respectivos impactes no ambiente.
CONTEÚDOS PROGRAMÁTICOS:
- Metodologias de identificação de aspectos ambientais e de avaliação dos impactes no ambiente.
- Estudo de caso.
FORMADOR:
ENG. ANA FONSECA
Consultora nas área de gestão da qualidade, ambiente e higiene e segurança no trabalho
CERTIFICAÇÃO
No final da acção os formandos terão direito a um certificado de frequência
PREÇO: 60€
Mais informações através do E-mail cursos@i9project.net ou tel.: 220933609
919404878
Inscrições online em: http://www.i9project.net/insonline.php
Inscrições até ao dia 23 de Julho de 2010 inclusive e válidas após pagamento.
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Norma ISO 31000 - Gestão de Riscos
Norma ISO 31000 - Gestão de Riscos
A Norma ISO 31000:2009, é uma norma geral de Gestão de Riscos, independente da área ou actividade e fornece linhas de orientação para a implementação da Gestão de Riscos nas empresas.
Esta norma da International Organization for Standardization perspectiva a Gestão do Risco de forma dinâmica e interactiva, sendo parte integrante do processo de tomada de decisão e com a capacidade de dar resposta à mudança.
Com a evolução do mercado cada vez mais global, a Gestão do Risco passou a ser parte da estratégica para o negócio, sendo da responsabilidade de todas as áreas. Tradicionalmente relacionada com riscos de segurança ocupacional (OHSAS 18001) ou riscos ambientais (ISO 14001), a Gestão do Risco abrange actualmente desde as tecnologias de informação, factores sociais, factores financeiros até à própria continuidade do negócio. Estes factores levam a que as empresas sejam obrigadas a reagir proactivamente e ainda mais depressa às mudanças da envolvente externa.
LOCAL: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
DESTINATÁRIOS:
Gestores, quadros técnicos, responsáveis por sistemas de gestão e todos os interessados em aprofundar os seus conhecimentos sobre o tema.
OBJECTIVOS:
No final da formação, os participantes deverão conhecer as questões relacionadas com o impacto da Norma ISO 31000:2009 na gestão empresarial.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:
Mód. 1 - A Norma ISO 31000:2009 (3h)
Âmbito e objectivos da norma
Implementação da gestão do risco
Processo de gestão do risco
Mód. 2 - Quadro organizacional da gestão de risco (3h)
Compreensão da organização e do seu contexto
Política de gestão de risco
Integração nos processos organizacionais
Comunicação
Opções, planos, monitorização e revisão
CALENDARIZAÇÃO:
26 de Junho de 2010
DURAÇÃO: 6 horas
HORÁRIO:
Sábado, das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
CERTIFICAÇÃO
No final da acção os formandos terão direito a um certificado de frequência
PREÇO: 55€
Mais informações através do E-mail cursos@i9project.net ou tel.: 220933609
919404878
Inscrições online em: http://www.i9project.net/insonline.php
Inscrições até ao dia 23 de Junho de 2010 inclusive e válidas após pagamento.
http://www.i9project.net/
A Norma ISO 31000:2009, é uma norma geral de Gestão de Riscos, independente da área ou actividade e fornece linhas de orientação para a implementação da Gestão de Riscos nas empresas.
Esta norma da International Organization for Standardization perspectiva a Gestão do Risco de forma dinâmica e interactiva, sendo parte integrante do processo de tomada de decisão e com a capacidade de dar resposta à mudança.
Com a evolução do mercado cada vez mais global, a Gestão do Risco passou a ser parte da estratégica para o negócio, sendo da responsabilidade de todas as áreas. Tradicionalmente relacionada com riscos de segurança ocupacional (OHSAS 18001) ou riscos ambientais (ISO 14001), a Gestão do Risco abrange actualmente desde as tecnologias de informação, factores sociais, factores financeiros até à própria continuidade do negócio. Estes factores levam a que as empresas sejam obrigadas a reagir proactivamente e ainda mais depressa às mudanças da envolvente externa.
LOCAL: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
DESTINATÁRIOS:
Gestores, quadros técnicos, responsáveis por sistemas de gestão e todos os interessados em aprofundar os seus conhecimentos sobre o tema.
OBJECTIVOS:
No final da formação, os participantes deverão conhecer as questões relacionadas com o impacto da Norma ISO 31000:2009 na gestão empresarial.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:
Mód. 1 - A Norma ISO 31000:2009 (3h)
Âmbito e objectivos da norma
Implementação da gestão do risco
Processo de gestão do risco
Mód. 2 - Quadro organizacional da gestão de risco (3h)
Compreensão da organização e do seu contexto
Política de gestão de risco
Integração nos processos organizacionais
Comunicação
Opções, planos, monitorização e revisão
CALENDARIZAÇÃO:
26 de Junho de 2010
DURAÇÃO: 6 horas
HORÁRIO:
Sábado, das 10 às 13 e das 14 às 17 horas
CERTIFICAÇÃO
No final da acção os formandos terão direito a um certificado de frequência
PREÇO: 55€
Mais informações através do E-mail cursos@i9project.net ou tel.: 220933609
919404878
Inscrições online em: http://www.i9project.net/insonline.php
Inscrições até ao dia 23 de Junho de 2010 inclusive e válidas após pagamento.
http://www.i9project.net/
Curso Mediadores EFA - Porto
Curso Mediadores EFA - Porto
Nova edição Sábados
Início dia: 26 de Junho de 2010
+ info:
http://www.i9project.net/
Nova edição Sábados
Início dia: 26 de Junho de 2010
+ info:
http://www.i9project.net/
terça-feira, 11 de maio de 2010
Gestão da Formação
Gestão da Formação
DESTINATÁRIOS:
Gestores, quadros técnicos, formadores, profissionais e todos que pretendam desenvolver competências na área da gestão da formação.
OBJECTIVOS:
- Elaborar planos de formação em articulação com a estratégia da organização;
- Estruturar acções de formação no âmbito do ciclo formativo;
- Conhecer e caracterizar o plano de formação e operacionalizá-lo;
- Desenvolver competências ao nível da gestão, coordenação, acompanhamento e avaliação da formação.
CALENDARIZAÇÃO:
Dias 7, 9, 11, 14, 16, 18, 21, 25, 28 e 30 de Junho e 2, 5, 7, e 9 de Julho.
DURAÇÃO E HORÁRIO:
42 horas, Segundas, Quartas e Sextas-feiras das 19 às 22 horas
LOCAL: PORTO - I9PROJECT - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
PREÇO: 185€ + Taxa de Inscrição 25€
CERTIFICAÇÃO
No final da acção os formandos aprovados terão direito a um certificado de formação.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:
Mód. 1 - Enquadramento da Gestão da Formação (3h)
A formação e a legislação em vigor;
As políticas de formação profissional;
As etapas do processo de gestão da formação.
Mód. 2 - O Sistema Formativo (3h)
Acreditação : Domínios de intervenção;
Certificação da formação;
Formação privada/co-financiada: Os programas operacionais.
Mód. 3 – Gestão de Recursos Humanos (6h)
Funções dos RH na formação: ética, conduta e competências;
Gestão da equipa pedagógica;
Gestão de uma sessão formativa: Dinâmicas/ interacção grupal;
Gestão de conflitos/ tempo.
Mód. 4 - Caracterização de um programa/referencial de formação (6h)
Áreas de formação;
Modalidades de formação;
Formas de organização;
Componentes e níveis de formação;
Público-alvo: requisitos;
Métodos e técnicas pedagógicas;
Recursos didácticos.
Mód. 5 - O Diagnóstico de Necessidades (3h)
Metodologias e técnicas de identificação de necessidades de formação, em função dos diversos públicos alvo;
Instrumentos de diagnóstico;
Análise de resultados.
Mód. 6 - O Plano de Formação (6h)
Integração com a estratégia da entidade;
Definição de finalidades, metas e objectivos (estratégicos / operacionais);
Definição de conteúdos programáticos;
Planeamento e organização da formação;
Afectação de recursos.
Mód. 7 - A Operacionalização da formação (6h)
Elaboração do dossier pedagógico;
Execução técnica e financeira;
Novas tecnologias de informação/formação utilizadas;
Técnicas de utilização de equipamentos de formação;
Desenvolvimento de materiais multimédia.
Mód. 8 - Avaliação dos Resultados da formação (6h)
Os níveis de formação;
Formas e instrumentos de avaliação;
Relatórios de formação (execução, final,..);
Validação da formação.
Mód. 9 – Balanço Formativo (3h)
Avaliação do plano global: Acções/entidade;
Desvios/ ocorrências;
Acções de melhoria contínua;
Indicadores de gestão.
Inscrições online em:
http://www.i9project.net/
Inscrições até ao dia 4 de Junho inclusive e válidas após pagamento da taxa de inscrição.
http://www.i9project.net/
DESTINATÁRIOS:
Gestores, quadros técnicos, formadores, profissionais e todos que pretendam desenvolver competências na área da gestão da formação.
OBJECTIVOS:
- Elaborar planos de formação em articulação com a estratégia da organização;
- Estruturar acções de formação no âmbito do ciclo formativo;
- Conhecer e caracterizar o plano de formação e operacionalizá-lo;
- Desenvolver competências ao nível da gestão, coordenação, acompanhamento e avaliação da formação.
CALENDARIZAÇÃO:
Dias 7, 9, 11, 14, 16, 18, 21, 25, 28 e 30 de Junho e 2, 5, 7, e 9 de Julho.
DURAÇÃO E HORÁRIO:
42 horas, Segundas, Quartas e Sextas-feiras das 19 às 22 horas
LOCAL: PORTO - I9PROJECT - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
PREÇO: 185€ + Taxa de Inscrição 25€
CERTIFICAÇÃO
No final da acção os formandos aprovados terão direito a um certificado de formação.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:
Mód. 1 - Enquadramento da Gestão da Formação (3h)
A formação e a legislação em vigor;
As políticas de formação profissional;
As etapas do processo de gestão da formação.
Mód. 2 - O Sistema Formativo (3h)
Acreditação : Domínios de intervenção;
Certificação da formação;
Formação privada/co-financiada: Os programas operacionais.
Mód. 3 – Gestão de Recursos Humanos (6h)
Funções dos RH na formação: ética, conduta e competências;
Gestão da equipa pedagógica;
Gestão de uma sessão formativa: Dinâmicas/ interacção grupal;
Gestão de conflitos/ tempo.
Mód. 4 - Caracterização de um programa/referencial de formação (6h)
Áreas de formação;
Modalidades de formação;
Formas de organização;
Componentes e níveis de formação;
Público-alvo: requisitos;
Métodos e técnicas pedagógicas;
Recursos didácticos.
Mód. 5 - O Diagnóstico de Necessidades (3h)
Metodologias e técnicas de identificação de necessidades de formação, em função dos diversos públicos alvo;
Instrumentos de diagnóstico;
Análise de resultados.
Mód. 6 - O Plano de Formação (6h)
Integração com a estratégia da entidade;
Definição de finalidades, metas e objectivos (estratégicos / operacionais);
Definição de conteúdos programáticos;
Planeamento e organização da formação;
Afectação de recursos.
Mód. 7 - A Operacionalização da formação (6h)
Elaboração do dossier pedagógico;
Execução técnica e financeira;
Novas tecnologias de informação/formação utilizadas;
Técnicas de utilização de equipamentos de formação;
Desenvolvimento de materiais multimédia.
Mód. 8 - Avaliação dos Resultados da formação (6h)
Os níveis de formação;
Formas e instrumentos de avaliação;
Relatórios de formação (execução, final,..);
Validação da formação.
Mód. 9 – Balanço Formativo (3h)
Avaliação do plano global: Acções/entidade;
Desvios/ ocorrências;
Acções de melhoria contínua;
Indicadores de gestão.
Inscrições online em:
http://www.i9project.net/
Inscrições até ao dia 4 de Junho inclusive e válidas após pagamento da taxa de inscrição.
http://www.i9project.net/
terça-feira, 27 de abril de 2010
Plano de Formação - Maio 2010
Plano de Formação - Maio 2010
2010-05-08 - Workshop - Desenho Infantil (2ª ed.)
2010-05-11 - Curso de Inglês para a Saúde (6ª Ed.)
2010-05-12 - Curso de Mediadores EFA (14ª Ed.)
2010-05-15 - W. de Sensibilização às Terapias Expressivas - O Baú das Cores
2010-05-15 - Formação de Técnicos Administrativos dos CNO’s
2010-05-22 - Planeamento, Estratégia e Abordagem por Processos (9001 e 14001)
2010-05-22 - Workshop PRA - Portefólio Reflexivo de Aprendizagem (4ed)
2010-05-24 - Curso de Reflexologia (2ª ed.)
2010-05-25 – Novo Código do Trabalho
2010-05-29 - RVCC – Formação de Técnicos (15ª Ed.)
2010-05-29 - Apoio Psicopedagógico com Crianças e Adolescentes
+ info: http://www.i9project.net/formacao.php
2010-05-08 - Workshop - Desenho Infantil (2ª ed.)
2010-05-11 - Curso de Inglês para a Saúde (6ª Ed.)
2010-05-12 - Curso de Mediadores EFA (14ª Ed.)
2010-05-15 - W. de Sensibilização às Terapias Expressivas - O Baú das Cores
2010-05-15 - Formação de Técnicos Administrativos dos CNO’s
2010-05-22 - Planeamento, Estratégia e Abordagem por Processos (9001 e 14001)
2010-05-22 - Workshop PRA - Portefólio Reflexivo de Aprendizagem (4ed)
2010-05-24 - Curso de Reflexologia (2ª ed.)
2010-05-25 – Novo Código do Trabalho
2010-05-29 - RVCC – Formação de Técnicos (15ª Ed.)
2010-05-29 - Apoio Psicopedagógico com Crianças e Adolescentes
+ info: http://www.i9project.net/formacao.php
Workshop - Alterações ao Código do Trabalho. Que Implicações?
Workshop - Alterações ao Código do Trabalho. Que Implicações?
FUNDAMENTAÇÃO:
A revisão do Código do Trabalho aprovada pela Lei n.º 7/2009, entretanto publicada em Diário da República, entrou em vigor a 17 de Fevereiro de 2009. Com a aprovação da Lei n.º 7/2009, o Código do Trabalho transpõe para a ordem jurídica interna, total ou parcialmente, diversas directivas comunitárias e aplica várias normas revogatórias referentes à legislação anteriormente aprovada, nomeadamente, a Lei n.º 99/2003, de 27 de Agosto, a Lei n.º 35/2004, de 29 de Julho, e alguns artigos da Lei n.º 35/2004, de 29 de Julho, entre outras.
Com o novo Código do Trabalho em vigor desde 17 de Fevereiro de 2009, torna-se importante abordar ainda que de forma sumária as alterações que nele vigoram. Este workshop permite analisar e discutir as alterações resultantes da nova legislação, atendendo às suas consequências práticas no âmbito das relações laborais e da organização das empresas. As medidas de apoio à família e o aumento da flexibilidade das empresas são algumas das preocupações revistas.
CALENDARIZAÇÃO:
25 e 27 de Maio de 2010
DURAÇÃO E HORÁRIO:
7 horas, Terça e Quinta-feira das 19 às 22:30 horas
LOCAL: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
PREÇO: 50€
OBJECTIVOS:
Conhecer os procedimentos obrigatórios decorrentes da Revisão do Código do Trabalho e o seu impacto na administração/gestão das relações laborais
Objectivos Específicos: No final da acção os formandos deverão ser capazes de: conhecer as principais alterações do Novo Código do Trabalho; Reconhecer os aspectos mais relevantes na relação laboral contratualizada; identificar os aspectos legais obrigatórios e processuais inerentes à correcta gestão dos recursos humanos na empresa.
PROGRAMA:
1. As Mudanças na Regulamentação no Código:
Regulamentação no código; Manutenção transitória de alguns regimes do código em revisão.
2. Alterações nos Contratos de Trabalho:
Recibos verdes; Período experimental; Mobilidade; Formação profissional; Contratos a termo; Novos contratos e comissão de serviço
3. Alterações no Tempo de Trabalho:
Adaptabilidade grupal; Tipos de horários; Trabalho tempo inteiro vs parcial; Trabalho suplementar; Férias e altas; Registo de tempo e banco de horas.
4. Alterações na Protecção da Maternidade e da Paternidade:
Licença parental; Duração das licenças; Equiparação da licença por adopção; Dispensas para consultas pré-natais.
5. Alterações nos Despedimentos:
Justa causa; Despedimento colectivo / por inadaptação; Extinção do posto de trabalho; Ilicitude / Impugnação do despedimento.
6. Alterações nas Convenções Colectivas:
Regime transitório aplicável a convenções anteriores; Sobrevigência e caducidade; Adesão individual
7. Alterações nas retribuições: Componentes, modalidades e cálculos; Forma de cumprimento; As compensações, descontos legais e descontos por ordem judicial de penhora do salário; Recibo de pagamento e o seu conteúdo obrigatório; Novo regime de protecção do trabalhador em caso de não pagamento pontual da retribuição; Conhecer as alterações da TSU.
DESTINATÁRIOS:
Directores gerais, administradores, gestores, directores de recursos humanos e outros profissionais da área, contabilistas; responsáveis de formação, assessores jurídicos e outros com necessidades de actualização de conhecimentos do Direito do Trabalho. Público em geral.
CERTIFICAÇÃO
No final da acção os formandos terão direito a um certificado de frequência
Mais informações através do E-mail cursos@i9project.net ou tel.: 220933609
919404878
Inscrições online em:
http://www.i9project.net/insonline.php
Inscrições até ao dia 21 de Maio de 2010 inclusive e válidas após pagamento.
http://www.i9project.net/
FUNDAMENTAÇÃO:
A revisão do Código do Trabalho aprovada pela Lei n.º 7/2009, entretanto publicada em Diário da República, entrou em vigor a 17 de Fevereiro de 2009. Com a aprovação da Lei n.º 7/2009, o Código do Trabalho transpõe para a ordem jurídica interna, total ou parcialmente, diversas directivas comunitárias e aplica várias normas revogatórias referentes à legislação anteriormente aprovada, nomeadamente, a Lei n.º 99/2003, de 27 de Agosto, a Lei n.º 35/2004, de 29 de Julho, e alguns artigos da Lei n.º 35/2004, de 29 de Julho, entre outras.
Com o novo Código do Trabalho em vigor desde 17 de Fevereiro de 2009, torna-se importante abordar ainda que de forma sumária as alterações que nele vigoram. Este workshop permite analisar e discutir as alterações resultantes da nova legislação, atendendo às suas consequências práticas no âmbito das relações laborais e da organização das empresas. As medidas de apoio à família e o aumento da flexibilidade das empresas são algumas das preocupações revistas.
CALENDARIZAÇÃO:
25 e 27 de Maio de 2010
DURAÇÃO E HORÁRIO:
7 horas, Terça e Quinta-feira das 19 às 22:30 horas
LOCAL: PORTO - Rua Sá da Bandeira, 766, 1º Esq.
PREÇO: 50€
OBJECTIVOS:
Conhecer os procedimentos obrigatórios decorrentes da Revisão do Código do Trabalho e o seu impacto na administração/gestão das relações laborais
Objectivos Específicos: No final da acção os formandos deverão ser capazes de: conhecer as principais alterações do Novo Código do Trabalho; Reconhecer os aspectos mais relevantes na relação laboral contratualizada; identificar os aspectos legais obrigatórios e processuais inerentes à correcta gestão dos recursos humanos na empresa.
PROGRAMA:
1. As Mudanças na Regulamentação no Código:
Regulamentação no código; Manutenção transitória de alguns regimes do código em revisão.
2. Alterações nos Contratos de Trabalho:
Recibos verdes; Período experimental; Mobilidade; Formação profissional; Contratos a termo; Novos contratos e comissão de serviço
3. Alterações no Tempo de Trabalho:
Adaptabilidade grupal; Tipos de horários; Trabalho tempo inteiro vs parcial; Trabalho suplementar; Férias e altas; Registo de tempo e banco de horas.
4. Alterações na Protecção da Maternidade e da Paternidade:
Licença parental; Duração das licenças; Equiparação da licença por adopção; Dispensas para consultas pré-natais.
5. Alterações nos Despedimentos:
Justa causa; Despedimento colectivo / por inadaptação; Extinção do posto de trabalho; Ilicitude / Impugnação do despedimento.
6. Alterações nas Convenções Colectivas:
Regime transitório aplicável a convenções anteriores; Sobrevigência e caducidade; Adesão individual
7. Alterações nas retribuições: Componentes, modalidades e cálculos; Forma de cumprimento; As compensações, descontos legais e descontos por ordem judicial de penhora do salário; Recibo de pagamento e o seu conteúdo obrigatório; Novo regime de protecção do trabalhador em caso de não pagamento pontual da retribuição; Conhecer as alterações da TSU.
DESTINATÁRIOS:
Directores gerais, administradores, gestores, directores de recursos humanos e outros profissionais da área, contabilistas; responsáveis de formação, assessores jurídicos e outros com necessidades de actualização de conhecimentos do Direito do Trabalho. Público em geral.
CERTIFICAÇÃO
No final da acção os formandos terão direito a um certificado de frequência
Mais informações através do E-mail cursos@i9project.net ou tel.: 220933609
919404878
Inscrições online em:
http://www.i9project.net/insonline.php
Inscrições até ao dia 21 de Maio de 2010 inclusive e válidas após pagamento.
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